崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理營(yíng)銷(xiāo)中心日常的事務(wù)性工作,精通保溫材料、砂加氣產(chǎn)品。
2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心的業(yè)務(wù)市場(chǎng)的拓展和開(kāi)發(fā),達(dá)成公司的指標(biāo)要求。
3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心各部門(mén)人員建立,按照業(yè)務(wù)開(kāi)展和公司要求按時(shí)、按量、按質(zhì)的組建和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)。
具體工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司砂加氣、保溫材料、保溫工程業(yè)務(wù)的指標(biāo)達(dá)成、資源協(xié)調(diào)和業(yè)務(wù)能力建設(shè);
2、負(fù)責(zé)砂加氣、保溫材料、保溫工程業(yè)務(wù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及推廣,制定業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案,達(dá)成年度銷(xiāo)售指標(biāo),銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施;
3、根據(jù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)組建和培養(yǎng)有業(yè)務(wù)能力的團(tuán)隊(duì);
4、根據(jù)客戶(hù)情況、競(jìng)爭(zhēng)情況,制定客戶(hù)開(kāi)發(fā)策略;
5、負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)與挖潛,牽頭完成包括解決方案、報(bào)價(jià)、投標(biāo)、談判、合同等工作;
6、負(fù)責(zé)了解掌握客戶(hù)狀況,牽頭完成所屬客戶(hù)的商務(wù)事項(xiàng)(包括客戶(hù)關(guān)系維護(hù)、業(yè)務(wù)洽談、應(yīng)收款催收、解決與處理客戶(hù)投訴等);
7、協(xié)調(diào)解決客戶(hù)與公司內(nèi)部運(yùn)行管理方面出現(xiàn)的各種問(wèn)題,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的客戶(hù)關(guān)系, 以提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
8、砂加氣、保溫材料、保溫工程業(yè)務(wù)市場(chǎng)研究、分析;競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境分析;
9、銷(xiāo)售過(guò)程管理:商機(jī)管理;需求管理:客戶(hù)需求發(fā)現(xiàn)挖掘;銷(xiāo)售費(fèi)用管理,客戶(hù)檔案建立維護(hù)等;
10、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理:招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工;
11、完成公司交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡35歲以?xún)?nèi),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,自駕車(chē);
2、具備較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)搭建及管理經(jīng)驗(yàn),掌握商務(wù)談判及業(yè)務(wù)洽談技巧;
3、有三年以上銷(xiāo)售和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),建筑材料銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
5、能適應(yīng)出差。
職位福利:通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、出差補(bǔ)貼