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1.崗位要求：有目標(biāo)、有賺錢(qián)欲望、短期內(nèi)為了賺錢(qián)可以放棄一些生活享受。
2.貸款銷(xiāo)售專員與傳統(tǒng)銷(xiāo)售人員相比優(yōu)勢(shì)：辦公室辦公無(wú)需外出展業(yè)。客戶資源優(yōu)質(zhì)。
無(wú)需開(kāi)發(fā)客戶，客戶為自己申請(qǐng)貸款，自己申請(qǐng)貸款。進(jìn)過(guò)篩選出有資產(chǎn)、還款能力的客戶然后將名單反饋貸款專員進(jìn)行銷(xiāo)售；
二次銷(xiāo)售，存量客戶（已經(jīng)貨款成功的客戶，進(jìn)行二次追加貸款，存量客戶因?yàn)橐呀?jīng)使用過(guò)貸款，放款成功率超高；
貸款專員通過(guò)電話回訪客戶，核對(duì)客戶信息、了解客戶資質(zhì)情況，進(jìn)行資質(zhì)驗(yàn)證。回答客戶提出的疑問(wèn)，幫忙客戶線下進(jìn)行貸款服務(wù)。放款成功提成高，收入穩(wěn)定。
90%以上的員工沒(méi)有同行經(jīng)驗(yàn)，入職將會(huì)有7天培訓(xùn)。從基礎(chǔ)的貸款知識(shí)、客戶類型、話術(shù)流程、操作流程、同行業(yè)對(duì)比等全方位教授技能，新人當(dāng)月可獨(dú)立完成崗位；
3.公司優(yōu)勢(shì)：
針對(duì)群體為貸款兩難群體”個(gè)人、小企業(yè)“這類人群特點(diǎn)為資金急需、無(wú)抵押資產(chǎn)。線上驗(yàn)證客戶信息，符合貸款要求即可線下面簽操作放款；
傳統(tǒng)網(wǎng)貨如果客戶用過(guò)之后征信將受損，以后到各大銀行貸款都會(huì)被拒，而經(jīng)過(guò)我們優(yōu)化后可以根據(jù)客戶資質(zhì)和需求匹配出合適銀行方案，永遠(yuǎn)記住好的平臺(tái)可以讓優(yōu)秀的變得更優(yōu)秀
4.薪酬發(fā)展：
底薪8000+50%累計(jì)統(tǒng)提成月薪平均在38000-65000,
三個(gè)月或半年根據(jù)個(gè)人能力有一次晉升的機(jī)會(huì)，晉升崗位：信貨專員一一信貨主管一副經(jīng)理一一經(jīng)理。
公司每周下午茶、豐厚年終獎(jiǎng)、帶薪年假，傳統(tǒng)節(jié)日福利。
職位福利：通訊補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、彈性工作、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn)：晉升空間快，豐厚獎(jiǎng)金，帶薪年假，精準(zhǔn)數(shù)據(jù)