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一、工作內容：

1、全面領導管理生產部工作的進行與運作；合理、高效地制定、下達并執(zhí)行生產作業(yè)計劃，高效、保質、保量、按時完成生產計劃與訂單任務，并實現成本、質量、交期的最優(yōu)化。生產部與其他部門之間的溝通協(xié)調；

2、負責部門人員工作安排、招聘、培訓等；

3、統(tǒng)計分析生產數據，并向上級領導匯報；

4、按照公司年度生產計劃制定生產部門屬下各組分解和排產計劃方案，并組織實施，按時、按質、按量完成生產目標；

5、組織制訂、修訂所管轄職責范圍內的相關規(guī)章制度和作業(yè)程序標準，經批準后監(jiān)督執(zhí)行；

6、改革實施精益生產，提高生產效率及效益，推進實施車間5S管理，降本升效，提高效率，降低成本。

二、任職要求：

1、專科及以上學歷，3年以上電子行業(yè)生產和計劃管理或類似職位經驗；

2、具備團隊組建與流程制度整體規(guī)劃能力，具有計劃管理知識及工具培訓執(zhí)行能力，有良好的計劃、組織、實施、決策能力；

3、熟悉數據分析，懂ERP、WMS、MES等軟件運作邏輯；

4、具備成本與風險識別與管控能力，具有良好的團隊規(guī)劃與團隊管理技能，具有良好的內外部溝通、協(xié)調、表達能力；

5、有較強的交付達成意識，有較強的職業(yè)操守和主人翁精神 ，有良好的學習和進取態(tài)度。

三、福利待遇：

1、轉正購買五險一金，包住包工作餐，年終分紅，創(chuàng)收獎、績效，帶薪年假，高溫補貼，節(jié)日福利、節(jié)日聚餐、生日禮物發(fā)放等等。

2、崗位薪資可根據公司業(yè)績進行提升。

3、內部有廣大的發(fā)展空間，有晉升空間以及內部的培訓深造平臺等等。