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【崗位職責】
熟悉服裝、服飾類產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計流程，可獨立完成從創(chuàng)意構(gòu)思、素材收集、設(shè)計執(zhí)行到實物制作及跟進等全流程工作；
能獨立繪制、渲染設(shè)計樣稿和平面效果圖，完成視覺輸出，具體實施各類設(shè)計需求的實現(xiàn)；
協(xié)助其他部門人員對設(shè)計及美學方面的工作。
【任職要求】
1. 設(shè)計專業(yè)，3年以上服裝設(shè)計經(jīng)驗；1年動漫服裝設(shè)計經(jīng)驗；
2. 熟練操作CDR、AI、Photoshop等電腦設(shè)計軟件，熟悉服裝制作工藝、會繪制印花圖案；
3. 對時裝流行風格有敏銳的洞察力，對色彩及面料流行有準確的判斷力；
4. 熟悉季度產(chǎn)品企劃開發(fā)流程，具備良好的審美觸覺、色彩敏感度及美術(shù)功底，對舞臺服裝有一定了解，思維活躍、有創(chuàng)意、領(lǐng)會力及美感強、具良好的手繪能力；
5. 了解服裝工藝、版型及立體裁剪，思維活躍。
【職位晉升方向】
每年度2次漲薪機會。
【福利待遇】
1、工資結(jié)構(gòu)：無責任底薪+個人/團隊PK獎勵獎金；
2、社會保障：購買社會保險（養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療保險）；
3、獎勵多多：公司設(shè)定全勤獎、績效獎、目標獎、年終獎、住房補貼、加班補貼等；
4、晉升機制：完善的晉升考核獎勵機制，管理崗位晉升及專業(yè)技能縱深雙向發(fā)展通道；
5、培訓體系：公司為新員工提供入職培訓及專業(yè)培訓，入職引導人一對一幫帶；不同級別及不同崗位均有相應專業(yè)及管理培訓，不斷提高員工的綜合能力；
6、假期福利：國家法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假、生育津貼、喪假、帶薪年假等；
7、試用期：1-3個月，我們給予新人莫大的認可與鼓勵，以能力和結(jié)果為導向，幫助你提前達成目標，提前轉(zhuǎn)正。