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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)收集和管理與醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范和有關(guān)規(guī)定等與質(zhì)量管理相關(guān)的信息
2、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)相關(guān)的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的質(zhì)量控制功能和操作權(quán)限進(jìn)行管理；
3、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)療器械供貨者、產(chǎn)品、購(gòu)貨者資質(zhì)的審核，并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理；
4、負(fù)責(zé)不合格醫(yī)療器械的確認(rèn)，處理過(guò)程實(shí)施監(jiān)督，以及醫(yī)療器械召回的管理；
5、組織對(duì)受托運(yùn)輸承運(yùn)方進(jìn)行質(zhì)量保障能力審核及質(zhì)量監(jiān)督；
6、組織對(duì)醫(yī)療器械網(wǎng)絡(luò)銷售相關(guān)過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量保障能力審核以及質(zhì)量監(jiān)督；
7、其他應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量管理人員履行的職責(zé)；
8、協(xié)助產(chǎn)品檢驗(yàn)、配合公司體系管理工作，完成上級(jí)工作安排等。
任職要求：
1、熟悉醫(yī)療器械監(jiān)督管理的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范和醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)的相關(guān)知識(shí)；
2、具備醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)（包括醫(yī)療器械、生物醫(yī)學(xué)工程、機(jī)械、電子、醫(yī)學(xué)、生物工程、化學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、康復(fù)、檢驗(yàn)學(xué)、計(jì)算機(jī)、法律、管理學(xué)等專業(yè)）大專及以上學(xué)歷或者中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱；
3、具有 3年及以上醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理工作經(jīng)歷。
公司福利：
1、節(jié)假日：?jiǎn)T工享有國(guó)家法定節(jié)假期和帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等假期；
2、社會(huì)保險(xiǎn)：依法購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、生育、醫(yī)療、失業(yè)、工傷）及公積金；
3、為員工提供晉升和培訓(xùn)機(jī)會(huì)；
4、年終發(fā)放年終獎(jiǎng)，每年至少一次調(diào)薪機(jī)會(huì)。