職位描述
【一】崗位職責(zé)：
1、通過網(wǎng)站等各種媒介渠道，收集客戶信息篩選信息，挖掘潛在客戶。
2、負(fù)責(zé)B端企業(yè)客戶的開發(fā)，完成公司人力資源解決方案（RPO服務(wù)、業(yè)務(wù)外包、轉(zhuǎn)移外包、人事代理、人才派遣等）的銷售工作，達(dá)成銷售指標(biāo)；
3、建立和完善營銷渠道，進(jìn)行商務(wù)談判，維護(hù)好公司與客戶的關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)，挖掘原有客戶及潛在客戶的業(yè)務(wù)需求，進(jìn)行深度開發(fā)；
5、與客戶及公司相關(guān)部門保持良好溝通，完成年度銷售目標(biāo)，控制應(yīng)收款額度，確保銷售款項(xiàng)回籠。
【二】崗位要求：
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷起，有人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的可以優(yōu)先考慮；
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，形象較好、肯于努力拼搏，努力提高自己的收入。
1、通過網(wǎng)站等各種媒介渠道，收集客戶信息篩選信息，挖掘潛在客戶。
2、負(fù)責(zé)B端企業(yè)客戶的開發(fā)，完成公司人力資源解決方案（RPO服務(wù)、業(yè)務(wù)外包、轉(zhuǎn)移外包、人事代理、人才派遣等）的銷售工作，達(dá)成銷售指標(biāo)；
3、建立和完善營銷渠道，進(jìn)行商務(wù)談判，維護(hù)好公司與客戶的關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)，挖掘原有客戶及潛在客戶的業(yè)務(wù)需求，進(jìn)行深度開發(fā)；
5、與客戶及公司相關(guān)部門保持良好溝通，完成年度銷售目標(biāo)，控制應(yīng)收款額度，確保銷售款項(xiàng)回籠。
【二】崗位要求：
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷起，有人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的可以優(yōu)先考慮；
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，形象較好、肯于努力拼搏，努力提高自己的收入。
工作地點(diǎn)
杰博股份上海分公司
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職位發(fā)布者
王蕾/人事經(jīng)理
今日活躍立即溝通
杰博人力資源寧波杰博人力資源有限公司（JOBSTART），成立于2008年1月，下設(shè)全資子公司1家，分公司8家，主要分布在長三角、珠三角及西南地區(qū)的上海、浙江、安徽、廣東、重慶等地，并在江蘇、福建、四川等地設(shè)有辦事機(jī)構(gòu)。公司主營業(yè)務(wù)有人才派遣、招聘外包（RPO）、獵頭、人事代理、項(xiàng)目外包等服務(wù)，已為超過100家客戶提供人力資源專業(yè)服務(wù)，客戶涵蓋機(jī)電/汽車/時(shí)裝/酒店餐飲/零售/醫(yī)藥/連鎖商貿(mào)/物流/重工等行業(yè)，派遣職員超過10,000人；現(xiàn)已與中部、西部、東北的湖南、湖北、貴州、甘肅、黑龍江等20多個(gè)省市的超過200家大中專院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、政府勞動(dòng)部門及中介組織建立了人力資源輸出長期合作關(guān)系。杰博人奉行“快樂簡(jiǎn)單言行一致財(cái)富共享”的公司文化，以“成就所有人的JOB”為使命。作為中國人力資源行業(yè)的繼承者和革新者，杰博人始終堅(jiān)持以不斷優(yōu)化的“員工服務(wù)效率”為客戶創(chuàng)造更多價(jià)值；堅(jiān)持以完整科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃和培訓(xùn)體系幫助全體杰博人不僅擁有一份好工作，更能擁有一份好生活，成為“員工滿意度”最高的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)；堅(jiān)持不斷研究實(shí)踐行業(yè)領(lǐng)先的商業(yè)模式，提升品牌價(jià)值，為股東創(chuàng)造有持久競(jìng)爭(zhēng)力的收益
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