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    更新于 2025-01-04 01:32:35

    4s店汽車銷售顧問(wèn)

    1.2萬(wàn)-2.4萬(wàn)
    • 淄博張店區(qū)
    • 1-3年
    • 大專
    • 全職
    • 招2人

    職位描述

    新車
    職位介紹:
    4S店店總、銷售經(jīng)理/主管、銷售人員(重點(diǎn)崗位)、主播銷售
    1,團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)設(shè)立與達(dá)成:根據(jù)銷售策略和團(tuán)隊(duì)目標(biāo),制定所負(fù)責(zé)門店工作計(jì)劃和目標(biāo)分配,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行并確保團(tuán)隊(duì)完成用戶發(fā)展任務(wù),推動(dòng)潛在用戶轉(zhuǎn)化,完成門店目標(biāo);
    2,用戶關(guān)系管理:維護(hù)門店所在區(qū)域用戶社群,提供創(chuàng)造愉悅生活方式解決方案,不斷增強(qiáng)現(xiàn)有用戶品牌忠誠(chéng)度。處理用戶反饋與投訴,提升用戶滿意度;
    3,市場(chǎng)/用戶開(kāi)拓:與市場(chǎng)部門合作,開(kāi)展?fàn)I銷活動(dòng),挖掘潛在用戶。不斷創(chuàng)新,提升品牌影響力,支持公司新店的開(kāi)設(shè); 團(tuán)隊(duì)管理:監(jiān)督、輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的日常工作,開(kāi)展團(tuán)隊(duì)搭建、績(jī)效管理工作,提升并發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員能力,踐行和傳遞企業(yè)價(jià)值觀;
    4,門店運(yùn)營(yíng)管理:執(zhí)行企業(yè)空間的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),并持續(xù)迭代完善,確保線下門店全場(chǎng)景都符合企業(yè)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)。
    職位要求:
    1、有零售、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售、大客戶銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠出色達(dá)成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo);
    2、有較強(qiáng)的商業(yè)敏銳度,優(yōu)秀的商業(yè)拓展能力和商務(wù)談判能力;
    3、對(duì)銷售數(shù)據(jù)敏感,優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯分析能力;
    4、認(rèn)可企業(yè)的創(chuàng)業(yè)公司文化,抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)在高速發(fā)展的環(huán)境中開(kāi)展銷售管理工作。
    合適方向:新能源車、傳統(tǒng)車(高端品牌)、傳統(tǒng)油車;
    1、地產(chǎn)、教培、零售方向。
    2、關(guān)注軟性部分(如溝通能力、銷售意識(shí)(過(guò)往銷售業(yè)績(jī)好)、強(qiáng)意向。
    3、2年及以上銷售類工作經(jīng)驗(yàn)
    4、房產(chǎn)、教培、零售相關(guān)行業(yè)
    5、溝通表達(dá)清晰,店總、經(jīng)理/主管、需要有汽車銷售經(jīng)驗(yàn),銷售崗位需要有to c銷售經(jīng)驗(yàn)。

    工作地點(diǎn)

    蔚來(lái)體驗(yàn)中心(淄博山泉路)

    入職公司信息

    • 入職公司: 上海蔚來(lái)汽車有限公司
    • 公司地址: 福建北路100號(hào)上海蘇河灣萬(wàn)象天地B1層蔚來(lái)汽車(上海蘇河灣萬(wàn)象天地店)
    • 公司人數(shù): 10000人以上

    認(rèn)證資質(zhì)

    • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

      人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

    職位發(fā)布者

    劉女士/人事經(jīng)理

    昨日活躍
    立即溝通
    公司Logo杰博人力資源
    寧波杰博人力資源有限公司(JOBSTART),成立于2008年1月,下設(shè)全資子公司1家,分公司8家,主要分布在長(zhǎng)三角、珠三角及西南地區(qū)的上海、浙江、安徽、廣東、重慶等地,并在江蘇、福建、四川等地設(shè)有辦事機(jī)構(gòu)。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)有人才派遣、招聘外包(RPO)、獵頭、人事代理、項(xiàng)目外包等服務(wù),已為超過(guò)100家客戶提供人力資源專業(yè)服務(wù),客戶涵蓋機(jī)電/汽車/時(shí)裝/酒店餐飲/零售/醫(yī)藥/連鎖商貿(mào)/物流/重工等行業(yè),派遣職員超過(guò)10,000人;現(xiàn)已與中部、西部、東北的湖南、湖北、貴州、甘肅、黑龍江等20多個(gè)省市的超過(guò)200家大中專院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、政府勞動(dòng)部門及中介組織建立了人力資源輸出長(zhǎng)期合作關(guān)系。杰博人奉行“快樂(lè)簡(jiǎn)單言行一致財(cái)富共享”的公司文化,以“成就所有人的JOB”為使命。作為中國(guó)人力資源行業(yè)的繼承者和革新者,杰博人始終堅(jiān)持以不斷優(yōu)化的“員工服務(wù)效率”為客戶創(chuàng)造更多價(jià)值;堅(jiān)持以完整科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃和培訓(xùn)體系幫助全體杰博人不僅擁有一份好工作,更能擁有一份好生活,成為“員工滿意度”最高的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu);堅(jiān)持不斷研究實(shí)踐行業(yè)領(lǐng)先的商業(yè)模式,提升品牌價(jià)值,為股東創(chuàng)造有持久競(jìng)爭(zhēng)力的收益
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