職位描述
超市便利店全勤獎金工齡獎金免費工裝節(jié)日福利加班補貼健康證
【薪資待遇】
白班19/小時 夜班22/小時
門店營運獎金（0-1000）
晉升值班經(jīng)理/代理店經(jīng)理加崗位津貼（800/月；1300/月）
國定假日三薪
福利1：
工齡獎金
滿6個月 工齡獎金每月200元（第7次發(fā)薪開始）
滿12個月 工齡獎金每月400元（第13次發(fā)薪開始）
門店營運獎金（0-1000）
晉升值班經(jīng)理/代理店經(jīng)理加崗位津貼（800/月；1300/月）
國定假日三薪
福利1：
工齡獎金
滿6個月 工齡獎金每月200元（第7次發(fā)薪開始）
滿12個月 工齡獎金每月400元（第13次發(fā)薪開始）
福利2 ：
端午，中秋，春節(jié)，傳統(tǒng)節(jié)日會有節(jié)日禮品或無門檻抵用劵（入職滿三個月）
端午，中秋，春節(jié)，傳統(tǒng)節(jié)日會有節(jié)日禮品或無門檻抵用劵（入職滿三個月）
【工作時間】
1.綜合工時制，做六休一，一般在周中休息，特殊情況可以提前跟店長/區(qū)經(jīng)溝通；
2.輪班制，跟著營業(yè)時間走，如早班7：00-15:00， 晚班14：00-22：00， 大夜班22：00-6:00左右，具體時間根據(jù)不同門店會有微調(diào)（中間休息1個小時）。
以上的時間僅供參考，具體的會根據(jù)門店實際情況由店長安排。
2.輪班制，跟著營業(yè)時間走，如早班7：00-15:00， 晚班14：00-22：00， 大夜班22：00-6:00左右，具體時間根據(jù)不同門店會有微調(diào)（中間休息1個小時）。
以上的時間僅供參考，具體的會根據(jù)門店實際情況由店長安排。
【人員要求】
1）年齡18-35周歲，無學歷要求；2）溝通表達優(yōu)秀；3）形象端正，沒有明顯紋身（小紋身外漏可以），沒有色盲色弱；4）持健康證上崗；
工作地點
7-11便利店(鼓樓店)1
入職公司信息
- 入職公司: 浙江羅森便利店有限公司
- 公司地址: 羅森(銀億環(huán)球中心店)寧波海曙區(qū)車轎街45號銀億環(huán)球中心C座F1層
- 公司人數(shù): 100-299人
認證資質(zhì)
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
孫女士/人事主管
立即溝通
杰博人力資源寧波杰博人力資源有限公司（JOBSTART），成立于2008年1月，下設全資子公司1家，分公司8家，主要分布在長三角、珠三角及西南地區(qū)的上海、浙江、安徽、廣東、重慶等地，并在江蘇、福建、四川等地設有辦事機構。公司主營業(yè)務有人才派遣、招聘外包（RPO）、獵頭、人事代理、項目外包等服務，已為超過100家客戶提供人力資源專業(yè)服務，客戶涵蓋機電/汽車/時裝/酒店餐飲/零售/醫(yī)藥/連鎖商貿(mào)/物流/重工等行業(yè)，派遣職員超過10,000人；現(xiàn)已與中部、西部、東北的湖南、湖北、貴州、甘肅、黑龍江等20多個省市的超過200家大中專院校、培訓機構、政府勞動部門及中介組織建立了人力資源輸出長期合作關系。杰博人奉行“快樂簡單言行一致財富共享”的公司文化，以“成就所有人的JOB”為使命。作為中國人力資源行業(yè)的繼承者和革新者，杰博人始終堅持以不斷優(yōu)化的“員工服務效率”為客戶創(chuàng)造更多價值；堅持以完整科學的職業(yè)規(guī)劃和培訓體系幫助全體杰博人不僅擁有一份好工作，更能擁有一份好生活，成為“員工滿意度”最高的人力資源服務機構；堅持不斷研究實踐行業(yè)領先的商業(yè)模式，提升品牌價值，為股東創(chuàng)造有持久競爭力的收益
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