職位描述
人力資源管理員招聘人事培訓(xùn)
項(xiàng)目帶隊(duì)專員
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目上人員面試接待及安排、入離職手續(xù)辦理，日常員工關(guān)系維護(hù)；
2、每日數(shù)據(jù)匯總及反饋；
3、項(xiàng)目上人員補(bǔ)充；
崗位要求：
1、年齡20-35歲，大專及大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、能熟練使用辦公軟件，基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目上的數(shù)據(jù)分析；
3、不怕辛苦，能接受外出工作，具有親和力，有基本解決問(wèn)題的能力；
4、必須有交通工具，電瓶車或小車均可；
5、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排；
薪資待遇：
1、試用期綜合工資3500-4500元/月，轉(zhuǎn)正綜合工資5000-7000,具體根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)和個(gè)人工作能力、項(xiàng)目規(guī)模有績(jī)效獎(jiǎng)金。
2、福利：購(gòu)買五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、開(kāi)門紅包、生日津貼、帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)等。
工作時(shí)間：
8:30-6:00，月休4-6天，具體根據(jù)項(xiàng)目安排。
工作地址：
成都市郫都區(qū)、綿陽(yáng)地區(qū)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目上人員面試接待及安排、入離職手續(xù)辦理，日常員工關(guān)系維護(hù)；
2、每日數(shù)據(jù)匯總及反饋；
3、項(xiàng)目上人員補(bǔ)充；
崗位要求：
1、年齡20-35歲，大專及大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、能熟練使用辦公軟件，基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目上的數(shù)據(jù)分析；
3、不怕辛苦，能接受外出工作，具有親和力，有基本解決問(wèn)題的能力；
4、必須有交通工具，電瓶車或小車均可；
5、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排；
薪資待遇：
1、試用期綜合工資3500-4500元/月，轉(zhuǎn)正綜合工資5000-7000,具體根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)和個(gè)人工作能力、項(xiàng)目規(guī)模有績(jī)效獎(jiǎng)金。
2、福利：購(gòu)買五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、開(kāi)門紅包、生日津貼、帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)等。
工作時(shí)間：
8:30-6:00，月休4-6天，具體根據(jù)項(xiàng)目安排。
工作地址：
成都市郫都區(qū)、綿陽(yáng)地區(qū)
工作地點(diǎn)
綿陽(yáng)涪城區(qū)興亞路與幸福巷交叉口西260米
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職位發(fā)布者
蘇女士/人事經(jīng)理
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四川天潤(rùn)人力資源管理有限公司》》》關(guān)于我們四川天潤(rùn)人力資源管理有限公司始創(chuàng)于2017年，是一家擁有豐富的川渝地區(qū)人力和人才資源的人力資源供應(yīng)商，總部位于天府之國(guó)的成都。天潤(rùn)人力為各企事業(yè)單位提供高效、專業(yè)、誠(chéng)信和創(chuàng)新的人力資源服務(wù)。為各企事業(yè)單位提供的服務(wù)方式包含人事外包、勞務(wù)派遣、崗位外包、企業(yè)管理咨詢、個(gè)人公積金和社保代理、薪酬福利外包、會(huì)展策劃外包、生產(chǎn)作業(yè)服務(wù)外包、企業(yè)形象策劃等。目前，已經(jīng)形成從招工和培訓(xùn)到用工的服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈。我們的愿景：l致力于成為中國(guó)最具社會(huì)價(jià)值的人力資源系統(tǒng)結(jié)構(gòu)解決商。我們的理念：l人力資源是一切事業(yè)發(fā)展的根本l誠(chéng)信才能促進(jìn)就業(yè)和實(shí)現(xiàn)共贏l專業(yè)服務(wù)才能體現(xiàn)價(jià)值l高效服務(wù)才能領(lǐng)跑行業(yè)l創(chuàng)新才能為行業(yè)帶來(lái)未來(lái)我們的精神：l面對(duì)未來(lái)，我們將繼續(xù)以客戶需求為焦點(diǎn)，樹立誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)品牌，勇攀高峰，堅(jiān)持不懈，自強(qiáng)不息，大力提高服務(wù)品質(zhì)，不斷推進(jìn)管理水平，認(rèn)真履行社會(huì)責(zé)任，竭誠(chéng)為客戶提供一流的服務(wù)。
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