職位描述
工程審計(jì)內(nèi)部審計(jì)財(cái)務(wù)審計(jì)工程
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司所有日常支出、收支計(jì)劃,并監(jiān)督、檢查和評價(jià)預(yù)算或財(cái)務(wù)收支計(jì)劃執(zhí)行情況；
2、負(fù)責(zé)公司監(jiān)管公司詢價(jià)、數(shù)據(jù)、招標(biāo)等審計(jì)；
3、評審企業(yè)內(nèi)部控制制度的健全性和有效性以及風(fēng)險(xiǎn)管理，檢查企業(yè)內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況，并對其有效性、合理性、經(jīng)濟(jì)性進(jìn)行評價(jià)，為企業(yè)優(yōu)化管理提出審計(jì)意見和建議；
4、跟蹤企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)情況，防錯(cuò)糾弊。對企業(yè)的建設(shè)工程和重大技術(shù)改造、大修檢修等的立項(xiàng)、工程招標(biāo)、概（預(yù)）算、決算和竣工交付使用、物資（勞務(wù)）采購、對外投資及內(nèi)部控制等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和重要的經(jīng)濟(jì)合同等進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督；
5、對審計(jì)中有關(guān)事項(xiàng)及審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題召開調(diào)查會(huì)，并索取證明材料，并提出制止、糾正違反企業(yè)制度規(guī)定等事項(xiàng)的意見，及提出改進(jìn)的工作建議；
6、對阻撓、拒絕審計(jì)和弄虛作假、破壞審計(jì)工作的被審計(jì)對象，提請公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，采取必要的臨時(shí)措施，提出追究被審計(jì)對象的責(zé)任的建議。
2、負(fù)責(zé)公司監(jiān)管公司詢價(jià)、數(shù)據(jù)、招標(biāo)等審計(jì)；
3、評審企業(yè)內(nèi)部控制制度的健全性和有效性以及風(fēng)險(xiǎn)管理，檢查企業(yè)內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況，并對其有效性、合理性、經(jīng)濟(jì)性進(jìn)行評價(jià)，為企業(yè)優(yōu)化管理提出審計(jì)意見和建議；
4、跟蹤企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)情況，防錯(cuò)糾弊。對企業(yè)的建設(shè)工程和重大技術(shù)改造、大修檢修等的立項(xiàng)、工程招標(biāo)、概（預(yù)）算、決算和竣工交付使用、物資（勞務(wù)）采購、對外投資及內(nèi)部控制等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和重要的經(jīng)濟(jì)合同等進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督；
5、對審計(jì)中有關(guān)事項(xiàng)及審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題召開調(diào)查會(huì)，并索取證明材料，并提出制止、糾正違反企業(yè)制度規(guī)定等事項(xiàng)的意見，及提出改進(jìn)的工作建議；
6、對阻撓、拒絕審計(jì)和弄虛作假、破壞審計(jì)工作的被審計(jì)對象，提請公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，采取必要的臨時(shí)措施，提出追究被審計(jì)對象的責(zé)任的建議。
任職要求：
1、要求財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，如有審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬至相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷；
2、從事審計(jì)工作1年以上，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)；
3、有獨(dú)立思考思維，對工作極度負(fù)責(zé)，誠實(shí)守信、人品端正、積極樂觀；
4、抗壓性強(qiáng)，適應(yīng)公司工作節(jié)奏。
2、從事審計(jì)工作1年以上，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)；
3、有獨(dú)立思考思維，對工作極度負(fù)責(zé)，誠實(shí)守信、人品端正、積極樂觀；
4、抗壓性強(qiáng)，適應(yīng)公司工作節(jié)奏。
工作地點(diǎn)
傳媒大廈B座1120室
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