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崗位內(nèi)容：
1. 制定和執(zhí)行公司新媒體運營策略，實現(xiàn)業(yè)務(wù)增長和盈利目標(biāo)
2. 分析市場和用戶需求，優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)的特性和差異性
3. 挖掘和引入新的運營模式和流程，提高效率和降低成本
4. 合理規(guī)劃并管理預(yù)算，確保預(yù)算使用的高效
5. 協(xié)調(diào)各部門和團隊間的合作，保證工作流程的順暢和高效

6. 負(fù)責(zé)公司OTA平臺、抖音、小紅書等新媒體的日常運營管理
任職要求：
1. 具備相關(guān)行業(yè)運營管理經(jīng)驗
2. 熟練掌握市場和流程管理的基本原則和理論
3. 具有豐富的團隊管理和協(xié)調(diào)能力，擅長解決復(fù)雜問題
4. 擁有扎實的數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)決策能力
5. 能夠快速適應(yīng)公司的文化和價值觀，并愿意在團隊中為公司目標(biāo)而努力奮斗

7. 廣告?zhèn)鞑ァ⒂嬎銠C、新聞或文學(xué)、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè);
7.有剪輯短視頻基礎(chǔ);
8.有文案、策劃、媒體經(jīng)歷者優(yōu)先;
9.熟悉新媒體營銷和傳播方式及數(shù)據(jù)統(tǒng)計，
10.責(zé)任心強、有良好的溝通、實施能力強;
11.有文字功底，閱讀能力。