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福利待遇：
1、薪資構(gòu)成:責(zé)任津貼+高額提成＋業(yè)績獎金+年度獎金。
2、培訓(xùn)制度：崗前培訓(xùn)＋啟航班培訓(xùn)＋晉升培訓(xùn)＋高級管理培訓(xùn)
3、全方位保障福利：養(yǎng)老保險＋意外保險＋疾病保險＋全面醫(yī)療保險+公積金
4、工作時間：8：00-11：30 2：00-5:30，周末1.5天+法定假日＋年假。
5、晉升空間：入職后培養(yǎng)分別向主督導(dǎo)-部經(jīng)理-總監(jiān)，高級培訓(xùn)講師等渠道培養(yǎng)，發(fā)展無上限。
職位福利：五險一金、績效獎金、補(bǔ)充醫(yī)療保險、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、不加班、定期體檢
職位亮點：平臺好，發(fā)展前景廣，氛國好，薪資優(yōu)

崗位職責(zé)：
1，負(fù)責(zé)個人或小微企業(yè)金融產(chǎn)品營銷推廣，利用公司提供的資源來開發(fā)新客戶，負(fù)責(zé)與客戶關(guān)系維護(hù)；
2，為公司客戶提供專業(yè)、全面、合理的金融服務(wù)和信息咨詢；
3，堅守誠信理念及職業(yè)道德，并準(zhǔn)照公司業(yè)務(wù)管理
制度及操作流程開展各類業(yè)務(wù)；
4，收集相關(guān)行業(yè)市場信息，積極開拓客戶；
5，完成銷售報告，并向公司及部門負(fù)責(zé)人做工作報告；
6，根據(jù)一線工作了解到的客戶反饋，向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議；