崗位職責(zé):
1、落實(shí)目標(biāo)管理:圍繞集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,對(duì)南部區(qū)域目標(biāo)進(jìn)行分解,協(xié)助擬定年度經(jīng)營目標(biāo)、重點(diǎn)工作,并推動(dòng)各級(jí)機(jī)構(gòu)編制年度工作計(jì)劃,通過管理會(huì)議、經(jīng)營分析等手段確保經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2、實(shí)施績(jī)效管理:根據(jù)年度經(jīng)營目標(biāo)和重點(diǎn)工作完成情況,組織實(shí)施年度組織績(jī)效考核;
3、執(zhí)行體系管理:維護(hù)、更新集團(tuán)制度流程管理體系;
4、組織會(huì)議管理:組織公司管理會(huì)議,推動(dòng)管理目標(biāo)的達(dá)成;
5、實(shí)施報(bào)告管理:公司各類管理報(bào)告的編制和發(fā)送;
6、實(shí)施系統(tǒng)管理:組織經(jīng)營管理相關(guān)PLMS系統(tǒng)的維護(hù)及數(shù)據(jù)管理;
7、推動(dòng)重點(diǎn)工作督辦:匯集各園區(qū)日常工作中提出的非年度計(jì)劃重點(diǎn)工作,督辦工作的實(shí)施; 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
大學(xué)本科學(xué)歷以上,工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
專業(yè)技能
1、熟悉新能源行業(yè)及新能源業(yè)務(wù)運(yùn)作商業(yè)模式;
2、了解企業(yè)運(yùn)營管理體系;
3、了解組織管控、流程管理相關(guān)方法論和工具;
4、有較過硬的文字功底,熟悉規(guī)章制度、通知的撰寫、修改、檢查以及匯報(bào)PPT的制作等; 5、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)信息處理能力,能夠處理數(shù)據(jù)整合、分析類工作;