職位描述
KA大客戶
崗位內(nèi)容：
1. 制定銷售策略并推動實施，達成公司銷售目標。
2. 管理銷售團隊，包括制定目標、管理績效、培訓和發(fā)展員工等。
3. 負責市場競爭情報的收集和分析，為公司提供市場動態(tài)和趨勢分析報告。
1. 制定銷售策略并推動實施，達成公司銷售目標。
2. 管理銷售團隊，包括制定目標、管理績效、培訓和發(fā)展員工等。
3. 負責市場競爭情報的收集和分析，為公司提供市場動態(tài)和趨勢分析報告。
4. 為公司的發(fā)展提供戰(zhàn)略性的建議，站在公司的高度去思考和解決問題。
任職要求：
1. 必須具備5年以上銷售領導經(jīng)驗，年齡35-40歲之間。
2. 具備較強的組織協(xié)調(diào)能力，能有效帶領和管理團隊。
3. 具有深刻的市場敏感度，善于挖掘市場機會，制定相應銷售策略。
任職要求：
1. 必須具備5年以上銷售領導經(jīng)驗，年齡35-40歲之間。
2. 具備較強的組織協(xié)調(diào)能力，能有效帶領和管理團隊。
3. 具有深刻的市場敏感度，善于挖掘市場機會，制定相應銷售策略。
4.有汽車電子行業(yè)或電力行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先。
5.能適應出差。
工作地點
安泊科技2樓
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