職位描述
績(jī)效管理薪酬福利員工關(guān)系
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、具有業(yè)績(jī)管理、薪酬設(shè)計(jì)能力；
3、5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)者工資面議；
崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)人事工作，包括建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度。
2、建立公司培訓(xùn)體系，年度培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行、監(jiān)督、反饋。
3、對(duì)現(xiàn)有薪酬的分析與建立薪酬政策，建立合理的薪酬架構(gòu)。
4、建立員工激勵(lì)機(jī)制，組織定制公司的獎(jiǎng)懲制度，協(xié)調(diào)各部門之間員工的使用、考核及人事管理的有關(guān)問(wèn)題。
5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系事務(wù)工作，調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議、協(xié)辦勞動(dòng)仲裁(包括勞動(dòng)關(guān)系處理、勞動(dòng)監(jiān)察案件處理等)。
6、負(fù)責(zé)推進(jìn)和監(jiān)督各項(xiàng)人力資源管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃等的執(zhí)行。
7、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)，提高員工向心力、凝聚力。
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、具有業(yè)績(jī)管理、薪酬設(shè)計(jì)能力；
3、5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)者工資面議；
崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)人事工作，包括建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度。
2、建立公司培訓(xùn)體系，年度培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行、監(jiān)督、反饋。
3、對(duì)現(xiàn)有薪酬的分析與建立薪酬政策，建立合理的薪酬架構(gòu)。
4、建立員工激勵(lì)機(jī)制，組織定制公司的獎(jiǎng)懲制度，協(xié)調(diào)各部門之間員工的使用、考核及人事管理的有關(guān)問(wèn)題。
5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系事務(wù)工作，調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議、協(xié)辦勞動(dòng)仲裁(包括勞動(dòng)關(guān)系處理、勞動(dòng)監(jiān)察案件處理等)。
6、負(fù)責(zé)推進(jìn)和監(jiān)督各項(xiàng)人力資源管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃等的執(zhí)行。
7、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)，提高員工向心力、凝聚力。
工作地點(diǎn)
獨(dú)山港鎮(zhèn)興港路1389號(hào)浙江嘉特保溫科技股份有限公司
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浙江嘉特保溫科技股份有限公司浙江嘉特保溫科技股份有限公司坐落于風(fēng)景秀麗的杭嘉湖平原，共產(chǎn)黨誕生地——中國(guó)嘉興。公司成立于1973年，是一家集自主研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、銷售為一體，內(nèi)外貿(mào)并舉的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。公司有研發(fā)及生產(chǎn)家用、商用、旅行、運(yùn)動(dòng)等全系列多種規(guī)格的保溫容器用品，產(chǎn)品主要分為保溫瓶、保溫杯、保溫箱、電子冷藏箱四大類。“嘉特”產(chǎn)品遠(yuǎn)銷日本、美國(guó)、歐洲、南美洲等100多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。世界多家著名品牌和公司保持合作，如日本的象印（ZOJIRUSHI）、膳魔師（Thermos）、美國(guó)的星巴克（Starbuks）、法國(guó)的迪卡儂(Decathlon)以及中國(guó)的九陽(yáng)、蘇泊爾等。公司產(chǎn)品主要走中高端品牌路線，一直專注于產(chǎn)品、技術(shù)和品牌的創(chuàng)新。經(jīng)過(guò)50余年的努力發(fā)展，公司配套并建立了企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心及產(chǎn)品檢測(cè)中心，擁有國(guó)內(nèi)先進(jìn)的注塑成型、五金拉伸、模具制造等一系列先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備。公司擁有完整的現(xiàn)代化管理體系，并積極引進(jìn)國(guó)際先進(jìn)管理模式，先后通過(guò)了：《IS045001:2018職業(yè)健康安全管理體系》、《ISO14001:2015環(huán)境管理體系》、《ISO9001:2015質(zhì)量管理體系》、《CB/T29490-2013知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系》認(rèn)證。公司一直重視產(chǎn)品質(zhì)量及品牌建設(shè)。2007年企業(yè)研發(fā)中心被認(rèn)定為“浙江省企業(yè)技術(shù)中心”、2008年企業(yè)被認(rèn)定為“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”、2019年企業(yè)研究院被認(rèn)定為“浙江省省級(jí)企業(yè)研究院”。公司多次被當(dāng)?shù)卣u(píng)為“浙江省名牌產(chǎn)品”、“浙江省出口名牌”、“浙江省創(chuàng)新型示范中小企業(yè)”、“浙江省科技型中小企業(yè)”、“嘉興市專利示范企業(yè)”、“嘉興市科技創(chuàng)新示范企業(yè)”、“嘉興市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)”等多項(xiàng)榮譽(yù)。我們憑借誠(chéng)信的經(jīng)營(yíng)和過(guò)硬的質(zhì)量，立足市場(chǎng)，力爭(zhēng)成為一家管理國(guó)際化、人才專業(yè)化、品質(zhì)卓越化、產(chǎn)品多元化的規(guī)模企業(yè)。
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