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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)醫(yī)療項目籌建工作，運營團隊規(guī)劃組建、市場營銷推廣等。
2、全面負(fù)責(zé)醫(yī)院經(jīng)營管理，促進醫(yī)院持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展：
（1）市場開發(fā)，保證床位入住進度和入住率；
（2）團隊建設(shè)，負(fù)責(zé)團隊工作成果實現(xiàn)，不斷提高團隊整體素質(zhì)和專業(yè)能力，建立和健全醫(yī)院統(tǒng)一高效的組織結(jié)構(gòu)和體系建設(shè)工作；
（3）制定醫(yī)院經(jīng)營管理發(fā)展戰(zhàn)略并執(zhí)行，運營體系建設(shè)，形成并執(zhí)行一整套管理、服務(wù)制度體系，為病人提供高品質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)體驗；
（4）與工商局、衛(wèi)計委、街道辦、其他醫(yī)療機構(gòu)等保持良好的渠道關(guān)系；
（5）根據(jù)公司制定的醫(yī)院戰(zhàn)略目標(biāo)、制訂年度工作計劃和預(yù)算方案，采取有效措施，確保醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成；
3、制定、健全醫(yī)院的醫(yī)療業(yè)務(wù)管理制度；
4、組織和落實醫(yī)療業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療護理技術(shù)人員的技術(shù)培訓(xùn)和考核工作；
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院規(guī)范管理，監(jiān)督、指導(dǎo)并組織實施醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全工作；
6、負(fù)責(zé)制定相關(guān)醫(yī)療應(yīng)急預(yù)案，妥善處理醫(yī)院的醫(yī)療糾紛等突發(fā)事件；
7、負(fù)責(zé)對外重大事務(wù)的接洽、促成和解決。