崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司人員招聘,入職離職等手續(xù)的辦理;
2.負(fù)責(zé)公司員工的合同簽訂,社保和公積金的管理,建立員工檔案;
3.負(fù)責(zé)管理考勤,統(tǒng)計(jì)出勤情況工資、績(jī)效的計(jì)算和內(nèi)部表格的填報(bào)和提交;
4.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)統(tǒng)計(jì),日常檢查記錄;
5.負(fù)責(zé)公司與公司租住物業(yè)的日常聯(lián)系以及維修裝修等;
6.負(fù)責(zé)公司人事行政制度的搭建,各類(lèi)文件資料收發(fā)登記、歸檔保管;
7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,5年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn);
2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3.有良好的語(yǔ)言溝通能力;
4.熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件 ;
6.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和邏輯分析能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、談判溝通協(xié)調(diào)能力、能承受工作壓力、主動(dòng)及時(shí)完成工作;
【薪資待遇】
1. 基本工資+績(jī)效工資+五險(xiǎn)一金 月綜薪7000-10000元;
2. 節(jié)日慰問(wèn):端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日為員工派發(fā)節(jié)日禮品;
3. 發(fā)展通道:公司注重員工成長(zhǎng),提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度;
4. 上班時(shí)間:周一至周五:8:30-12:00、13:30-18:00,雙休,節(jié)假日按法定正常放假;
5. 其他福利:定期部門(mén)聚餐、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、周末雙休