崗位職責(zé):
制定現(xiàn)場(chǎng)管理流程,完善現(xiàn)場(chǎng)管理制度,向總部及時(shí)匯報(bào)、溝通工作推進(jìn)情況;
解決處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)的緊急事件,維護(hù)客企關(guān)系,推動(dòng)項(xiàng)目深入合作;
開(kāi)拓項(xiàng)目周邊企業(yè),擴(kuò)大合作范圍,增強(qiáng)企業(yè)影響力。
應(yīng)聘要求:
3年以上服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
有良好的溝通能力、執(zhí)行力及處理問(wèn)題的能力。
熟悉電腦辦公軟件操作
具備資源整合能力,以及一定的資源拓展和業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力。
專科及以上學(xué)歷,本科以上優(yōu)先