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一、崗位職責(zé)
1、主導(dǎo)完成企微用戶的運(yùn)營(yíng)，協(xié)同服務(wù)、銷售等部門(mén)，達(dá)成各項(xiàng)KPI指標(biāo)。
2、策劃并持續(xù)升級(jí)運(yùn)營(yíng)方案：策劃通過(guò)活動(dòng)、資料等方式增加用戶粘度，形成方案并持續(xù)升級(jí)執(zhí)行。
3、對(duì)接公眾號(hào)等平臺(tái)，宣傳圖書(shū)、課程等產(chǎn)品，并導(dǎo)流至私域做進(jìn)一步服務(wù)。
4、用戶轉(zhuǎn)換：制定策略，通過(guò)朋友圈、一對(duì)一等方式銷售圖書(shū)、課程等產(chǎn)品，對(duì)引流率、轉(zhuǎn)化率等指標(biāo)負(fù)責(zé)。
二、人才畫(huà)像
1、工作踏實(shí)認(rèn)真，有銷售意識(shí)，具備本科以上學(xué)歷。
2、2-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有私域用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、溝通能力強(qiáng)，有目標(biāo)感，具備一定的開(kāi)創(chuàng)精神和方案策劃執(zhí)行能力。
4、有較好的策劃分析能力，能對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)提出合理化建議。