崗位職責(zé):
1. 公司所有辦公室的日常運營和行政事務(wù)的安排與管理;
2. 行政制度管理體系建設(shè),弘揚公司文化,做好內(nèi)部宣傳,促動團隊成員為實現(xiàn)目標(biāo)而努力工作。
3. 負責(zé)各類?政采購,負責(zé)公司?政預(yù)算的編制與監(jiān)督執(zhí)?,管控?政預(yù)算,合理控制?政經(jīng)費;負責(zé)供應(yīng)商管理,包括入庫考察、日常評估管理,費用結(jié)算等。
4. 負責(zé)組織、協(xié)調(diào)安排公司重要接待、來訪和重?活動。統(tǒng)籌公司各類活動、會議接待、參觀接待等企業(yè)?化活動的組織安排?作。
5. 負責(zé)公司對外聯(lián)絡(luò)及各類公共關(guān)系維護,負責(zé)同政府機關(guān)、社會團體建立良好的工作關(guān)系。
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年及以上行政相關(guān)經(jīng)驗,有3年大型文旅、地產(chǎn)項目同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2. 熟悉公司管理體系與制度建設(shè),對行政規(guī)范管理等方面有豐富的實踐經(jīng)驗。
3. 優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力。
4. 踏實、抗壓,有管理能力、規(guī)劃能力和深入思考能力,正確的自我認知。