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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司電氣部門的管理工作和審核工作；
2.建立電氣部新人培訓(xùn)機(jī)制；
3.監(jiān)督和管理電氣部門日常工作和紀(jì)律，以及電氣部門的指標(biāo)考核；
4.功能管理（辦公室5S,效率，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和擴(kuò)大）；
5.團(tuán)隊(duì)管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)（團(tuán)隊(duì)凝聚力，團(tuán)隊(duì)成員能力提升以及團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力）；
6.建立電氣部門的制度，流程以及標(biāo)準(zhǔn)化，各項(xiàng)體系、制度的制定和完善；
7.招募相關(guān)電氣部門人才，建立一個(gè)核心工程師團(tuán)隊(duì)；
8.具備解決問題和爭(zhēng)議的能力，組織和優(yōu)化資源能力，以及良好的溝通能力；
9.電氣部門資源調(diào)配和管理；
10.項(xiàng)目電氣成本管控；
11.落實(shí)公司級(jí)制定的規(guī)劃和方針；
12.其他公司交辦的事項(xiàng)

任職要求：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2．有10年及以上自動(dòng)化經(jīng)驗(yàn)，5年及以上部門管理經(jīng)驗(yàn)；
3．熟悉非標(biāo)自動(dòng)化管理流程，汽車非標(biāo)行業(yè)優(yōu)先，能夠有效協(xié)同項(xiàng)目管理；
4．具備良好的溝通，組織和協(xié)調(diào)能力，具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力，熟悉公司主要非標(biāo)自動(dòng)化使用的編程軟件；
5．具備良好的英語聽說讀寫能力；