崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)物業(yè)公司工程部的管理工作,保證工程部內(nèi)部工作有序開展以及保證與其他部門有效的信息溝通和工作協(xié)作,確保工作的及時性;
2、參與工程的前期介入工作;
3、負(fù)責(zé)物業(yè)公司新項目的驗收與接管,制定物業(yè)驗收工程計劃、標(biāo)準(zhǔn)及實施方案;
4、制定物業(yè)工程管理相關(guān)制度,包括技術(shù)管理制度、裝修管理制度、施工管理制度、能耗管理制度、維保方管理制度等,上報公司領(lǐng)導(dǎo)審批;
5、制定節(jié)能降耗措施及方案,并監(jiān)督與落實,嚴(yán)格控制工程運(yùn)行和維修費(fèi)用;
6、負(fù)責(zé)組織設(shè)備設(shè)施維保,處理日常報事報修,保證設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行;
7、負(fù)責(zé)對接甲方,協(xié)調(diào)交付后的維保修工作;
8、協(xié)調(diào)解決各類物業(yè)工程問題和突發(fā)事件;
9、負(fù)責(zé)工程相關(guān)供方管理,定期評價,參與供方選聘工作;
10、完成公司交辦其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,年齡45歲以下,身體健康;
2、5年以上工作經(jīng)驗,至少3年以上同崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉物業(yè)工程設(shè)備運(yùn)行管理相關(guān)法律法規(guī);有豐富的物業(yè)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行維護(hù)管理經(jīng)驗;
4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力;對客服務(wù)意識強(qiáng)。
職位福利:五險一金、年度績效獎金、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等