崗位職責(zé):
1.生產(chǎn)組織與協(xié)調(diào):
1) 監(jiān)督按計劃生產(chǎn),評核生產(chǎn)整個過程安排的公平性和合理性,及時調(diào)整與改善,確保生產(chǎn)順暢運行。
2) 全面協(xié)調(diào)生產(chǎn)進度、生產(chǎn)異常及生產(chǎn)出貨,確保生產(chǎn)交付達成。
2.生產(chǎn)品質(zhì)維護:
1) 組織生產(chǎn)制程過程質(zhì)量異常的分析\改善及客訴處理及分析、跟進改善工作。
2) 跟蹤跟進不合格品、尾數(shù)、白水處理工作。
3.生產(chǎn)設(shè)備管理:
監(jiān)督考核下屬做好設(shè)備的日常清潔、維護、保養(yǎng)及檢點,確保設(shè)備正常運作。
4.生產(chǎn)成本控制:
1) 制定部門年度預(yù)算,確保生產(chǎn)原料、人力和設(shè)備有效利用,減少過程浪費。
2) 制定和優(yōu)化成本管控方案,并跟進監(jiān)督達成改善目標(biāo)。
5.安全環(huán)保管理:
1) 制定并實施對下屬人員的安全、環(huán)保培訓(xùn)、監(jiān)督考核機制,提升全員的安全環(huán)保意識及能力。
2) 定期組織安全環(huán)保檢查,落實安全環(huán)保措施,督促整改問題,確保安全環(huán)保政策的有效落實。
6.生產(chǎn)現(xiàn)場管理:推行并監(jiān)督班組執(zhí)行6S管理標(biāo)準(zhǔn),使之規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
7.團隊建設(shè):
根據(jù)公司干部管理要求(定方向、搭班子、帶隊伍、關(guān)鍵業(yè)務(wù)管理、風(fēng)險管理),搭建高績效并符合公司價值觀的團隊,持續(xù)提升團隊?wèi)?zhàn)斗力。
8.完成上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,管理類、工藝技術(shù)類相關(guān)專業(yè);年齡35-45歲。
2.具備5年以上統(tǒng)籌生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,有:乳液/涂料、膠粘劑、膠粉等乳液上下游管理+技術(shù)經(jīng)驗優(yōu)先,統(tǒng)籌過全廠300人以上團隊生產(chǎn)管理者優(yōu)先。
3. 具有豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗,熟知生產(chǎn)過程及產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 熟悉6S管理、品質(zhì)管理、設(shè)備維護、安全、環(huán)保管理,并具備擬訂相關(guān)的制度、檢查、監(jiān)督、控制的能力。
4.
1) 熟悉生產(chǎn)設(shè)備,了解設(shè)備特性
2) 了解設(shè)備各管道走向,并能靈活運用,將設(shè)備最大化利用
3) 熟悉生產(chǎn)工藝流程,了解產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及產(chǎn)品特性,能夠及時處理和改善生產(chǎn)制程中各類異常
4) 辦公軟件操作技能
5) 精通精益生產(chǎn)管理
6) 熟悉ISO 9001質(zhì)量管理體系
5.良好的統(tǒng)籌、組織、計劃、執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)能力,敢于承擔(dān)責(zé)任
職位福利:五險一金、包吃、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、7天休息、各類假期。
職位亮點:平臺好,發(fā)展空間大