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崗位職責(zé)：

1、參與公司日常管理。

2、負(fù)責(zé)技術(shù)部日常管理工作。

3、確保技術(shù)部有關(guān)管理體系要素的有效運(yùn)行，按照質(zhì)量監(jiān)控計(jì)劃進(jìn)行相關(guān)人員和項(xiàng)目的內(nèi)部質(zhì)量控制活動(dòng)，定期匯總和統(tǒng)計(jì)技術(shù)部的技術(shù)和質(zhì)量記錄。

4、負(fù)責(zé)技術(shù)管理，對(duì)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)的主過程（數(shù)據(jù)和結(jié)果的形成過程）全面負(fù)責(zé)，包括策劃、實(shí)施、檢查到處置（PDCA）的全過程控制。

5、從合同評(píng)審識(shí)別客戶需求開始，到發(fā)出報(bào)告或證書，對(duì)檢驗(yàn)檢測(cè)過程和報(bào)告結(jié)果進(jìn)行質(zhì)量控制，包括但不限于合同評(píng)審、記錄的控制、檢測(cè)方法、作業(yè)指導(dǎo)書、量值溯源、檢測(cè)結(jié)果等相關(guān)要素的質(zhì)量控制。

6、負(fù)責(zé)對(duì)專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)、考核、授權(quán)上崗、任免、調(diào)動(dòng)、晉升、獎(jiǎng)懲及繼續(xù)教育的意見的工作。

7、組織本公司內(nèi)外的技術(shù)交流、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢工作，參與制訂技術(shù)發(fā)展計(jì)劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃，組織論證重大技術(shù)項(xiàng)目的可行性。

8、組織科研活動(dòng)及業(yè)務(wù)工作中重大技術(shù)問題的攻關(guān)，對(duì)公司新開展項(xiàng)目實(shí)施方案組織有關(guān)專家開展評(píng)審，簽發(fā)公司有關(guān)技術(shù)文件。

9、協(xié)助綜合部調(diào)查處理投訴問題（接收、確認(rèn)、調(diào)查、處理、跟蹤、記錄）。

10、負(fù)責(zé)審查和簽發(fā)授權(quán)領(lǐng)域的檢測(cè)報(bào)告，對(duì)報(bào)告具有批準(zhǔn)權(quán)和否決權(quán)，對(duì)所簽發(fā)報(bào)告承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

11、解決檢測(cè)活動(dòng)中的異常情況并匯報(bào)。

12、應(yīng)嚴(yán)格遵守認(rèn)證認(rèn)可準(zhǔn)則的有關(guān)要求，嚴(yán)格審查檢驗(yàn)報(bào)告的完整性、項(xiàng)目的齊全性、依據(jù)的正確性和結(jié)論的準(zhǔn)確性。

任職資格：

1、從事環(huán)保檢驗(yàn)檢測(cè)相關(guān)專業(yè)工作五年及以上，熟悉本行業(yè)檢測(cè)工作。

2、應(yīng)具有中級(jí)職稱及以上專業(yè)技術(shù)職稱或者同等能力；具備豐富的技術(shù)知識(shí)儲(chǔ)備，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)、政策、標(biāo)準(zhǔn)，解決技術(shù)難題的豐富經(jīng)驗(yàn)。

3、具備優(yōu)秀的管理能力，溝通能力，執(zhí)行力及解決問題的能力。