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崗位職責(zé)：

1、接受公司和團(tuán)隊(duì)完善的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)合作保險(xiǎn)公司的各類產(chǎn)品，學(xué)習(xí)保險(xiǎn)相關(guān)知識(shí)；

2、通過線上和線下等方式開拓客戶，建立被動(dòng)獲客體系；

3、為客戶提供保險(xiǎn)咨詢服務(wù)，為客戶制定合理的家庭保障方案，并幫助客戶辦理投保手續(xù)；

4、為客戶提供后續(xù)服務(wù)，包括續(xù)期繳費(fèi)提醒、保單整理、理賠服務(wù)等

入職要求：

1、認(rèn)可保險(xiǎn)行業(yè)，認(rèn)可保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人；

2、25-60周歲，本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬到大專；

3、至少有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有無(wú)銷售工作經(jīng)驗(yàn)均可；

4、較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，有進(jìn)取心和責(zé)任心，良好職業(yè)操守；

工作時(shí)間：

彈性工作制，每周一三五上午有早會(huì)培訓(xùn)，培訓(xùn)是上午9點(diǎn)到11點(diǎn)，其余時(shí)間自由安排

薪資待遇：

提成+季度津貼+職務(wù)津貼+年終分紅+積分獎(jiǎng)勵(lì)

職業(yè)優(yōu)勢(shì)：

1、達(dá)成一定業(yè)績(jī)有五險(xiǎn)一金，享受員工制待遇

2、無(wú)需坐班，彈性工作時(shí)間，特別適合需要照顧家庭的寶媽。可線上遠(yuǎn)程辦公；

3、收入無(wú)上限，正式員工平均月收入為1.4萬(wàn)

4、入職后享有完善培訓(xùn)體系，無(wú)論性格內(nèi)向外向，都可以快速提升；

5、公司人員平均年齡37歲，年輕化高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)，自由開放團(tuán)隊(duì)氛圍；

進(jìn)入保險(xiǎn)行業(yè)，為什么選擇明亞：

1、人員素質(zhì)高：明亞天分經(jīng)過5年多的發(fā)展，目前在冊(cè)人力630人，本科及以上學(xué)歷占比85%，經(jīng)紀(jì)人職級(jí)以上占比47%，新人轉(zhuǎn)正率平均50%，單月新人轉(zhuǎn)正率高達(dá)87%。在2024年，有2位達(dá)成TOT，3位達(dá)成COT，60位達(dá)成MDRT。MDRT達(dá)成率10%。

2、講師隊(duì)伍強(qiáng)大：明亞天分目前共有50位專業(yè)講師，研究生以上學(xué)歷15人，本科以上學(xué)歷30人。

3、培訓(xùn)體系完善：明亞天分目前擁有新人班、銜接班、轉(zhuǎn)正班等制式化新人培訓(xùn)養(yǎng)成體系，同時(shí)落地了需求分析特訓(xùn)營(yíng)、大健康特訓(xùn)營(yíng)、大養(yǎng)老特訓(xùn)營(yíng)、銷售技巧特訓(xùn)營(yíng)等進(jìn)階式專題培訓(xùn)，從小白到MDRT，明亞天分滿足每個(gè)階級(jí)的知識(shí)需求。