一、招聘崗位:風電場運維工程師
二、崗位內(nèi)容:
1.1制定、實施安全管理措施,確保作業(yè)安全,符合相關(guān)法規(guī)和標準;
1.2制定和執(zhí)行安全運維規(guī)程,組織安全教育和培訓,預(yù)防和減少事故的發(fā)生;
1.3踐行安全意識和合規(guī)文化,并在本組成員中宣貫;
1.4擁有強烈的信息安全意識。
2.1負責電監(jiān)控風電場的性能,包括風力發(fā)電機的運行效率、能量產(chǎn)出以及任何可能影響性能的因素;
2.2當風電設(shè)備發(fā)生故障時,迅速進行故障診斷,并采取有效措施進行修復(fù);
2.3參與制定和實施風電場的應(yīng)急響應(yīng)計劃,以應(yīng)對如設(shè)備故障、自然災(zāi)害等緊急情況,確保快速恢復(fù)正常運行;
2.4監(jiān)督和檢查維護材料、工具和方法的質(zhì)量,確保維護活動的質(zhì)量達標;
3.1對風電場的技術(shù)人員和操作人員提供必要的技術(shù)支持和培訓,提升團隊的專業(yè)技能;
3.2分析團隊成員工作效率,規(guī)劃團隊成員培訓方向,制定培訓計劃;3.3參與新員工實習期的考察及培訓工作,并給出實習期評價;
3.4協(xié)助主任及主任助理協(xié)調(diào)部門內(nèi)部或與其他部門之間的工作關(guān)系,確保流程的順暢。
4.1基于設(shè)備的運行情況,合理制定風機全年維護計劃,合理安排全年的維修時間節(jié)點,
4.2與營銷交易工程師、集控運行工程師協(xié)作做好購、售電平衡工作;4.3通過采用新技術(shù)、改進工作流程或優(yōu)化維護計劃節(jié)省的維護成本。
5.1詳細記錄風,電場的運維數(shù)據(jù)、故障處理記錄和維護工作報告。定期向上級和相關(guān)部門報告風電場的運行狀況和維護情況;
5.2根據(jù)設(shè)備的運行特點和歷史維護數(shù)據(jù),制定和執(zhí)行預(yù)防性維護計劃,減少設(shè)備故障和延長設(shè)備使用壽命;
5.3通過數(shù)據(jù)分析和現(xiàn)場測試,不斷優(yōu)化風電場的運行參數(shù)和工作模式,提高風電場的發(fā)電效率和可靠;
三、任職要求:
1.本科及以上學歷
2.工作經(jīng)驗:5年以上220千伏變電站、20萬千瓦容量風電場運維工作經(jīng)驗、3年以上電力運行工作經(jīng)驗;
3.專業(yè)技能:熟練使用EXCEL、WORD、PPT等電腦辦公操作技能、熟悉風電場運維管理模式、熟悉變電站一二次設(shè)備、自動化設(shè)備;
4.通用技能:協(xié)調(diào)能力、強執(zhí)行力、持續(xù)學習能力、較強的分析總結(jié)能力、較強的溝通能力;
5.人員素質(zhì)要求:工作具有責任心、注單細節(jié)把控、具有服務(wù)意識、可接受出差;
四、薪資待遇:面試定薪,試用期薪資不打折, 入職五險一金,帶薪年假,年終獎金等;
五、工作地址:內(nèi)蒙古赤峰元寶山區(qū)