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崗位要求：
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的研發(fā)；
2.獨(dú)立開(kāi)展科研項(xiàng)目，設(shè)計(jì)并執(zhí)行實(shí)驗(yàn)方案，收集和分析數(shù)據(jù)，編寫(xiě)實(shí)驗(yàn)報(bào)告；
3.參與項(xiàng)目申請(qǐng)和經(jīng)費(fèi)管理工作，撰寫(xiě)和提交項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)、中期報(bào)告、結(jié)題報(bào)告等文獻(xiàn)。
4.理論基礎(chǔ)扎實(shí)，具有實(shí)踐操作技能；
5.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、溝通能力、執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和奉獻(xiàn)精神。
6.發(fā)表過(guò)專利和論文優(yōu)先。

福利待遇：
1.繳納五險(xiǎn)一金；
2.雙休；
3.享受國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假；
4.法定節(jié)日福利、探親福利、特殊節(jié)日福利（結(jié)婚、生子、生日）、子女教育福利等；
5.交通補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等；
6.提供員工宿舍（配備熱水、網(wǎng)絡(luò)、空調(diào)、家具等）；
7.股權(quán)激勵(lì)及功勛補(bǔ)貼；
8.工齡工資；
9.定期開(kāi)展形式多樣的團(tuán)建活動(dòng)；
10.每年組織1次員工體檢。


職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、定期體檢、節(jié)日福利。