崗位職責(zé):
結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢、公司發(fā)展規(guī)劃與業(yè)務(wù)需求,全面統(tǒng)籌公司配送運營及運營團隊管理工作
1.【全局視角】深刻理解業(yè)務(wù)目標(biāo)和關(guān)鍵影響因素,結(jié)合內(nèi)外部對標(biāo),沉淀業(yè)務(wù)發(fā)展關(guān)鍵認(rèn)知,并制定具體落地策略,協(xié)同各方資源,促進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;
2.【數(shù)據(jù)運營】統(tǒng)籌全流程配送數(shù)據(jù)監(jiān)控、分析和管理工作,推動業(yè)務(wù)指標(biāo)體系、數(shù)據(jù)監(jiān)控體系、數(shù)據(jù)分析模型的搭建,并能及時定位和預(yù)警業(yè)務(wù)存在的問題和風(fēng)險點,輸出運營分析報告和改進(jìn)建議,形成運營策略,為決策提供支撐;
3.【銷售運營】理解配送戰(zhàn)略與階段性重點,結(jié)合配送作業(yè)形式,制定配送策略與激勵政策,并對前線團隊提效賦能,使配送策略和目標(biāo)更好的實現(xiàn)落地;
4.【績效管理】基于美團配送考核策略,結(jié)合公司各站點現(xiàn)狀,輸出差異化的績效考核方案,負(fù)責(zé)績效方案設(shè)計、目標(biāo)設(shè)定、目標(biāo)拆解、方案宣導(dǎo)、結(jié)果核算、分析復(fù)盤、迭代優(yōu)化等全流程績效管理工作;
5.【業(yè)務(wù)運營】承接美團總部運營建議與要求,聯(lián)動外賣業(yè)務(wù)側(cè)和城市側(cè),基于運力規(guī)模、運力結(jié)構(gòu)、運營效率、配送成本、安全管理等現(xiàn)狀,持續(xù)對配送運營與管理方法論進(jìn)行總結(jié)、沉淀、輸出,為運力保障提供有效策略和實施方案;
6.【協(xié)同綜效】建立運營中心與城市的溝通渠道,加快雙向信息透傳,并協(xié)同業(yè)務(wù)、財務(wù)、人事、行政等部門,取得共識推動政策落地。
任職要求:
1、年齡24-35歲,大專以上學(xué)歷;
2、帶過省區(qū)及以上配送/物流運營團隊,有運營和分析團隊的管理經(jīng)驗,具備3年以上互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)分析、業(yè)務(wù)規(guī)劃、即時配送運營管理等經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具有強烈的自驅(qū)力,結(jié)構(gòu)化思維和邏輯思維能力,不斷提出新的迭代點并積極嘗試;
4、對數(shù)據(jù)敏感,有獨立完整的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,掌握常用分析統(tǒng)計方法及軟件使用方法;
5、有成功的跨部門協(xié)作和項目推動經(jīng)驗,出色的口頭和書面溝通能力。
上班時間:
8:30-18:30,單雙輪休,節(jié)假日正常休
薪資待遇:
1、15-20K,12薪 2、社保 3、房補