職位描述
六安分行零售業(yè)務(wù)外拓團(tuán)隊(duì)相關(guān)要求
基本要求:
1.身體健康，五官端正，具有大專及以上學(xué)歷。
2.無傳染性疾病。
3.無犯罪記錄，征信狀況良好，無經(jīng)商辦企業(yè)行為，遵紀(jì)守法。
崗位職責(zé):
1.每個(gè)月按要求回訪維護(hù)存量商戶不少于20戶。(回訪維護(hù)工作包括但不限于機(jī)具安裝及培訓(xùn)、回訪、故障維修、耗材配送、清理銷戶等)(要求①客戶拓展要認(rèn)真做好客戶經(jīng)理工作日志存量商戶回訪要做好盡職調(diào)查，認(rèn)真填寫商戶回訪系統(tǒng)。③每季
名下所有商戶需回訪1次，個(gè)金部會(huì)不定期回訪抽查)
2.日常負(fù)賁拓展個(gè)金類客戶相關(guān)指標(biāo)，具體包括信用卡、收單商
戶、最紅商圖、信用貨、抵押貸、存款等，具體指標(biāo)見考核表
3.服從分行工作安排，協(xié)助各網(wǎng)點(diǎn)開展企業(yè)行、校園行。
4.分行安排的其他工作。
5.遂守考勤制度(每天2次打卡)。
6.嚴(yán)格遂守交通銀行相關(guān)制度規(guī)定，不得違規(guī)操作
工資及待遇:
1.單位繳納五險(xiǎn)一全，崗位工資 4000-6000 元/月。
2.雙休，法定節(jié)假日。
3.工作地點(diǎn):交通銀行六安分行
基本要求:
1.身體健康，五官端正，具有大專及以上學(xué)歷。
2.無傳染性疾病。
3.無犯罪記錄，征信狀況良好，無經(jīng)商辦企業(yè)行為，遵紀(jì)守法。
崗位職責(zé):
1.每個(gè)月按要求回訪維護(hù)存量商戶不少于20戶。(回訪維護(hù)工作包括但不限于機(jī)具安裝及培訓(xùn)、回訪、故障維修、耗材配送、清理銷戶等)(要求①客戶拓展要認(rèn)真做好客戶經(jīng)理工作日志存量商戶回訪要做好盡職調(diào)查，認(rèn)真填寫商戶回訪系統(tǒng)。③每季
名下所有商戶需回訪1次，個(gè)金部會(huì)不定期回訪抽查)
2.日常負(fù)賁拓展個(gè)金類客戶相關(guān)指標(biāo)，具體包括信用卡、收單商
戶、最紅商圖、信用貨、抵押貸、存款等，具體指標(biāo)見考核表
3.服從分行工作安排，協(xié)助各網(wǎng)點(diǎn)開展企業(yè)行、校園行。
4.分行安排的其他工作。
5.遂守考勤制度(每天2次打卡)。
6.嚴(yán)格遂守交通銀行相關(guān)制度規(guī)定，不得違規(guī)操作
工資及待遇:
1.單位繳納五險(xiǎn)一全，崗位工資 4000-6000 元/月。
2.雙休，法定節(jié)假日。
3.工作地點(diǎn):交通銀行六安分行
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工作地點(diǎn)
交通銀行(六安分行)
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安徽華榮遠(yuǎn)誠(chéng)人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司安徽華榮遠(yuǎn)誠(chéng)人力資源集團(tuán)：注冊(cè)資金伍仟伍佰貳拾萬元整，主營(yíng)：人力資源管理勞務(wù)外包、會(huì)務(wù)服務(wù)、文化教育信息咨詢服務(wù)、企業(yè)形象策劃、文化藝術(shù)交流、監(jiān)控設(shè)備安裝、商業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)等多個(gè)領(lǐng)域。安徽華榮遠(yuǎn)誠(chéng)人力資源集團(tuán)以合肥為中心，在蕪湖、宣城、馬鞍山、淮南、六安、宿州、池州、亳州等多地市設(shè)立分公司,業(yè)務(wù)范圍輻射全國(guó)。已為數(shù)家大型集團(tuán)提供了專業(yè)的測(cè)評(píng)、咨詢、培訓(xùn)與發(fā)展等服務(wù)，與數(shù)百家企事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)建立合作關(guān)系。集團(tuán)匯聚數(shù)千名專業(yè)人才，培養(yǎng)人事決策與人才發(fā)展專家，不斷擴(kuò)大服務(wù)范圍，建立更完善的服務(wù)體系,給企業(yè)人才甄選評(píng)估與人力資源管理提供最優(yōu)質(zhì)的保障。集團(tuán)公司上萬名員工，其中各類專業(yè)和經(jīng)濟(jì)技術(shù)職稱人員700多人，中高級(jí)職稱100多人，大中專畢業(yè)生5000多人。安徽華榮遠(yuǎn)誠(chéng)人力資源集團(tuán)是中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)會(huì)員單位、安徽省人力資源管理協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，華榮集團(tuán)榮獲了“2016年度中國(guó)企業(yè)人力資源開發(fā)與管理優(yōu)秀服務(wù)商”、“2017年中國(guó)企業(yè)人才發(fā)展服務(wù)杰出供應(yīng)商”“2018年中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)優(yōu)秀企業(yè)獎(jiǎng)”“2019年中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)常務(wù)理事單位”“2020年廬陽(yáng)區(qū)放心消費(fèi)示范單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。
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