早九晚五,雙休 ,13薪
崗位內(nèi)容:
1、制定項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃; 2、制定和執(zhí)行組織的數(shù)據(jù)分析策略,明確分析目標(biāo)和關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI)。 3、制定業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)流程并做好本項(xiàng)目有關(guān)工作的分工與分派;
4、制作項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)報(bào)表,分析重點(diǎn)指標(biāo)完成情況,及時(shí)糾正糾偏;
5、不定期召開(kāi)項(xiàng)目會(huì)議,了解職場(chǎng)坐席的業(yè)務(wù)掌握及靈活運(yùn)用情況;
6、項(xiàng)目小組因各種情況引起缺員,向呼叫中心主管提出人員需求建議。
任職要求:
1. 具備2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目管理任務(wù);
2. 熟悉項(xiàng)目管理流程和項(xiàng)目管理工具;
3. 擁有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.有外呼職場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。