崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)日常行政工作,包括辦公室協(xié)調(diào)、文檔管理、資料整理和維護(hù)等。
2. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作任務(wù),如會(huì)議組織、文件審批等。
3. 組織和協(xié)調(diào)員工福利、培訓(xùn)等活動(dòng),為員工提供全方位管理服務(wù)支持。
4. 負(fù)責(zé)公司各部門之間的協(xié)調(diào)與溝通。
5. 負(fù)責(zé)公司對內(nèi)及對外宣傳刊物的編輯及管理,建立完善公司企業(yè)文化,并開展宣傳和培訓(xùn),負(fù)責(zé)企業(yè)文化活動(dòng)的策劃并組織實(shí)施。
6. 完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1. 30-45歲,本科學(xué)歷
2. 具備良好的溝通和協(xié)作能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3. 熟練使用各種辦公軟件和工具,對文檔管理和信息發(fā)布有熟練的操作技巧。
4. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識。
5. 具備專業(yè)的企業(yè)管理和行政管理知識,較強(qiáng)的溝通能力和較高的文字寫作能力。
6. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及獨(dú)立工作能力,具備領(lǐng)導(dǎo)能力,組織協(xié)調(diào)能力,有敬業(yè)精神。
7. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,能夠快速適應(yīng)并解決各種突發(fā)事件。