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薪資范圍：年薪15萬(wàn)+，具體面議。

發(fā)薪日：每月15日

作息時(shí)間：8小時(shí)工作制、周末雙休、帶薪休假

社保類型：五險(xiǎn)一金

公司福利：年終獎(jiǎng)金、工齡補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、專業(yè)培訓(xùn)、節(jié)日生日福利等

崗位職責(zé)：

1、按照程序和市場(chǎng)發(fā)展要求進(jìn)行設(shè)計(jì)策劃，將業(yè)主的要求及適用的法令、法規(guī)要求轉(zhuǎn)化為設(shè)計(jì)輸出，確保設(shè)計(jì)工作質(zhì)量；
2、保證設(shè)計(jì)文件、設(shè)計(jì)記錄的完整性和正確性；
3、對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)前本專業(yè)準(zhǔn)備工作，配合各專業(yè)設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)工作；
4、指導(dǎo)助理工程師進(jìn)行設(shè)計(jì)工作，處理有關(guān)的技術(shù)問(wèn)題，將設(shè)計(jì)過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的問(wèn)題向主任工程師反應(yīng)，已獲得及時(shí)解決；
5、負(fù)責(zé)本專業(yè)的施工圖紙、計(jì)算書和其他一切設(shè)計(jì)文件，保證設(shè)計(jì)文件正確無(wú)誤，完整一致；
6、在方案/項(xiàng)目設(shè)計(jì)中履行設(shè)計(jì)人或校對(duì)人的職責(zé)；
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

任職資格：

1、35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上非標(biāo)產(chǎn)線獨(dú)立設(shè)計(jì)和執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉氣力輸送產(chǎn)線或鋰電池正、負(fù)級(jí)材料產(chǎn)線設(shè)計(jì)優(yōu)先；
3、熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)及施工規(guī)范、對(duì)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)有深刻理解，精通CAD、Solidworks等各類設(shè)計(jì)應(yīng)用軟件；熟悉BIM等工具者優(yōu)先；
4、具備良好的溝通能力，對(duì)內(nèi)各部門工作溝通協(xié)調(diào)，對(duì)外與客戶良好交流，了解客戶需求并能提出合理建議及方案 為人誠(chéng)實(shí)守信，工作態(tài)度積極，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠適應(yīng)短期出差；
5、有英語(yǔ)基礎(chǔ)，能作為工作語(yǔ)言優(yōu)先