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崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行公司的指令、方針，完成公司的運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，制定本公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo)與工作流程。
2、對(duì)運(yùn)營(yíng)的運(yùn)作事項(xiàng)進(jìn)行稽查與協(xié)助，定期對(duì)項(xiàng)目部工作進(jìn)行總結(jié)上報(bào)，完成運(yùn)營(yíng)成果的效益評(píng)估，并提出合理改進(jìn)意見(jiàn)。
3、制定部門年度與月度工作計(jì)劃，并完成相應(yīng)的工作檢查報(bào)告，編制各類運(yùn)營(yíng)預(yù)算，并完成費(fèi)用檢討。
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督及參與顧客的投訴及回訪工作，負(fù)責(zé)甲方問(wèn)題的分析、回饋;協(xié)助項(xiàng)目部整理運(yùn)營(yíng)。
5、對(duì)部門人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力、部門員工工作績(jī)效，為公司提供人才發(fā) 策略和計(jì)劃。
6、能夠有效地組織和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作，確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
7、能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)評(píng)估，以優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
8、能夠與各部門和甲方合作伙伴進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
9、要求本人正直善良、擁有正念、利他、感恩的品德。
任職要求：
1、與公司價(jià)值觀一致，認(rèn)同公司企業(yè)文化，執(zhí)行力強(qiáng)，有感恩、利他的服務(wù)意識(shí)和主人翁精神；
2、有3至5年以上企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有3年以上的管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃領(lǐng)域有深厚的理論功底;
4、有優(yōu)秀的統(tǒng)籌、分析、綜合、歸納能力;
5、本科及以上學(xué)歷;
6、市場(chǎng)營(yíng)銷或工商管理類專業(yè)優(yōu)先，
7、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。
工作時(shí)間：
夏季 8:00-12:00 14:00-18:00 冬季 8:00-12:00 13:30-17:30