崗位職責:
1、結(jié)合機構(gòu)發(fā)展戰(zhàn)略方向搭建居家業(yè)務體系,開展居家市場調(diào)研、渠道開發(fā),策劃推廣、實施,完成指標,并在領導的指導下逐漸明確市場運營思路與方向;
2、 負責業(yè)務渠道關系維護,主動拓展市場,分析客戶的服務需求,制定有效的服務策略和改善方案;
3、 做好居家服務團隊的人員協(xié)調(diào)管理工作,做好人員培訓、培養(yǎng)工作,對培訓體系不斷完善和優(yōu)化,提升人員服務質(zhì)量;
4、 深入一線,帶領團隊深度挖掘潛在需求和業(yè)務,逐步完善居家服務領域的業(yè)務與服務體系。
任職資格:
1、從事養(yǎng)老居家服務或家政等相關行業(yè)三年及以上工作經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗;
2、大專或以上學歷;
3、抗壓能力強,有責任心能擔當,有執(zhí)行力能推動,學習能力強;
4、具備較強的團隊管理能力、溝通能力、服務意識、市場洞察能力、協(xié)調(diào)處理能力。
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