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    更新于 11月14日

    社工主管+雙休+13薪+年終獎+績效獎金(成華

    4千-6千·13薪
    • 成都成華區(qū)
    • 猛追灣
    • 3-5年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    社區(qū)文化管理社區(qū)人員管理空間治理保障資金
    崗位待遇:
    1、薪資福利:基本月薪稅前4200-5000元(視工作資歷、能力而定,試用期三個月8折)+13薪+節(jié)假日福利+項目績效獎(多勞多得,挑戰(zhàn)高薪,有同事能夠拿到超半年月薪的獎金)+五險一金+周末雙休+定期旅游團建+福利假期+其他福利多多
    2、學(xué)習(xí)晉升:定期組織各種培訓(xùn),機構(gòu)為工作績效表現(xiàn)好的員工提供每半年1次的升職加薪申請機會,并把優(yōu)秀者往高級管理者(區(qū)域合伙人)方向培育!
    3、其他崗位:如你覺得能力無法勝任本主管崗位,或能力超越了本主管崗位,我們另有初階的助理崗位、高階的經(jīng)理崗位可供選擇!

    崗位要求:
    1、 價值認同:熱愛公益事業(yè),認同社會工作或社區(qū)公共服務(wù)的價值,有一顆為社區(qū)居民、人民群眾謀福祉的公益心;
    2、 經(jīng)驗要求:有2年及以上工作經(jīng)驗,擁有獨立的項目、活動組織策劃能力;有在社會工作機構(gòu)、社會組織、社區(qū)居委會、政府機構(gòu)任職經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;
    3、 團隊帶領(lǐng):能夠帶教3位及以上同事,能夠激發(fā)同事潛能、協(xié)助問題解決;能夠有效的進行項目管理以及多任務(wù)處理;有團隊帶領(lǐng)經(jīng)驗者優(yōu)先;
    4、 學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者,可放寬至大專,中共黨員優(yōu)先;
    5、 專業(yè)要求:專業(yè)不限,有社會工作、社會學(xué)、社區(qū)管理、公共管理等人文社科類專業(yè)背景優(yōu)先,有社會工作證者優(yōu)先;
    6、 辦公技能:熟練使用WORD\PPT\EXCEL等常用辦公軟件,會撰寫項目計劃書、活動方案、活動通訊稿等,如具有拍照、微信推文制作、PS修圖、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析等技能則優(yōu)先;
    7、 職業(yè)素養(yǎng):性格開朗,心態(tài)開放,富有責(zé)任感、創(chuàng)業(yè)精神和團隊精神,樂于并善于思考、學(xué)習(xí)新知識和新經(jīng)驗;具有良好較強的執(zhí)行力和抗壓性。

    崗位職責(zé):
    1、 負責(zé)公共服務(wù)項目的需求調(diào)研、設(shè)計策劃、申報、實施、總結(jié)、評估等全過程管理;
    2、 負責(zé)所管理項目的整體部署、統(tǒng)籌推進、支持實施、質(zhì)量控制和團隊支持;
    3、 根據(jù)工作內(nèi)容完成相關(guān)記錄,進行項目資料、財務(wù)資料的整理,接受機構(gòu)上級、督導(dǎo)、第三方評審機構(gòu)的審查及資料梳理等工作;
    4、 協(xié)調(diào)和溝通內(nèi)外關(guān)系,與各方保持良好的關(guān)系,與其他團隊及部門協(xié)同工作,并處理協(xié)調(diào)與政府等相關(guān)資源合作方的關(guān)系;
    5、 負責(zé)收集項目的相關(guān)利益各方反饋,優(yōu)化項目及活動的策劃方案及執(zhí)行方案,負責(zé)所負責(zé)區(qū)域在地業(yè)務(wù)及資源開拓、規(guī)劃和發(fā)展;
    6、 提供所轄項目員工的內(nèi)部支持,包括技術(shù)、情感和精神上的支持;
    7、 完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

    獎金績效

    績效獎金(簽單、管理、項目、獲獎、發(fā)文 、勞務(wù)等 年終獎

    工作地點

    建華社區(qū)社區(qū)

    職位發(fā)布者

    張女士/人事經(jīng)理

    立即溝通
    公司Logo成都博方社會工作發(fā)展中心
    成都博方社會工作發(fā)展中心(以下簡稱“博方社創(chuàng)”),是成都市“5A”級社會組織、“十佳社工機構(gòu)”、“十佳社會組織”。博方社創(chuàng)是一家專注于推動城鄉(xiāng)社區(qū)可持續(xù)發(fā)展治理的樞紐型、支持型、智庫型社會創(chuàng)新機構(gòu),主要業(yè)務(wù)方向是協(xié)力各級黨委政府相關(guān)部門、社區(qū)、企業(yè)、基金會等合作方,通過社創(chuàng)項目創(chuàng)意策劃實施、社區(qū)公共空間建設(shè)運營、社創(chuàng)組織孵化培育、社創(chuàng)人才培育、專項資金托管運營、社會服務(wù)項目督導(dǎo)評估等賦能支持性手段服務(wù)社區(qū)各類人群,改善社區(qū)環(huán)境,提升社區(qū)資本,助推社區(qū)共建共治共享格局的形成。博方社創(chuàng)團隊由擁有社會工作、公共管理、社區(qū)發(fā)展等多元背景的成員組成,持證率超50%,平均在社區(qū)發(fā)展領(lǐng)域深耕超過6年,是一個高度價值認同及使命驅(qū)動的社會創(chuàng)新團隊,博方社創(chuàng)圍繞“立足成都、輻射西南、面向全國”的戰(zhàn)略定位,與全國各地1000余個社會組織/社會企業(yè)和社區(qū)建立了緊密的合作關(guān)系網(wǎng)絡(luò),積累了政府、媒體、學(xué)界、基金會、大型企業(yè)集團等領(lǐng)域的專家資源。目前博方社創(chuàng)服務(wù)涵蓋成都、宜賓、雅安、瀘州四市20余個區(qū)(縣),平均每年服務(wù)300余個社區(qū)、200余個社創(chuàng)機構(gòu)。業(yè)務(wù)板塊平臺運營:我們?yōu)槭小^(qū)(縣)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))等各級部門提供第三方支持服務(wù),通過搭建第三方支持平臺,提供社工站運營、組織孵化培育、資金運營管理、能力提升培訓(xùn)、品牌傳播推廣、項目督導(dǎo)評估、空間運營管理等服務(wù)。能力建設(shè):我們?yōu)樯鐣M織、社會企業(yè)、社工人才、社區(qū)兩委等多元社創(chuàng)主體提供立足于現(xiàn)實問題及需求的全方位、多層次的能力提升支持和培力賦能服務(wù)。咨詢評估:我們?yōu)樯鐒?chuàng)組織、社區(qū)等組織提供政策落地、機構(gòu)運營管理、發(fā)展方向規(guī)劃、經(jīng)驗總結(jié)梳理、資金使用、創(chuàng)意策劃、組織評估、項目評估等方面的咨詢及評估服務(wù)。三、博方優(yōu)勢(一)科班專業(yè)背景出身博方社創(chuàng)機構(gòu)的發(fā)起人、理事、員工團隊中,大多數(shù)為社會學(xué)、社會工作、公共管理等專業(yè)出身的,持證率52%,100%成員都是本科及以上學(xué)歷,超過50%是碩士。主要發(fā)起人是高級社工師、成都市社會工作專業(yè)庫專家,兩位核心負責(zé)人從事社創(chuàng)機構(gòu)孵化培育工作均超過10年,參與了超過30個城市的社會組織孵化基地的規(guī)劃、建設(shè)及運營工作,協(xié)助當(dāng)?shù)卣雠_社會組織培育扶持的相關(guān)政策文件,并取得了卓有影響力的成效,擁有豐富的理論功底和實務(wù)經(jīng)驗。同時,博方社創(chuàng)在自身的發(fā)展過程中團結(jié)了一批的優(yōu)秀人才,有能力為合作的政府及合作伙伴匹配符合崗位要求的專業(yè)人選;博方社創(chuàng)構(gòu)建了完善的員工輪崗、培訓(xùn)機制,可以為合作政府及合作伙伴相關(guān)工作團隊提供員工快速成長教練、培訓(xùn)、督導(dǎo),使他們可以在盡可能短的時間內(nèi)熟悉社會工作服務(wù)相關(guān)工作。(二)平臺項目經(jīng)驗豐富博方團隊先后負責(zé)運營成都高新區(qū)、成都市青羊區(qū)、新津區(qū)、大邑縣、宜賓市敘州區(qū)、翠屏區(qū)等20余個區(qū)(縣)平臺,團隊成員曾參與過南京市雨花臺區(qū)社會組織孵化中心、廈門市湖里區(qū)社會工作服務(wù)機構(gòu)孵化基地、合肥市廬陽區(qū)社會組織創(chuàng)新園、青島市市北區(qū)社會組織創(chuàng)益園、蘇州工業(yè)園區(qū)社會組織培育基地等30余個社會組織培育中心或社工培育基地的規(guī)劃、建設(shè)、運營,累計孵化社會工作服務(wù)機構(gòu)超過500家。博方團隊在社會組織培育中心規(guī)劃建設(shè)、社會工作服務(wù)機構(gòu)孵化培育、社會工作人才能力建設(shè)、社會工作服務(wù)項目策劃、社會工作與社區(qū)治理等方面積累了豐富的項目操作經(jīng)驗,對社會需求的把握有敏銳的洞察,對透過社創(chuàng)服務(wù)機構(gòu)培育而進行的基層社會治理創(chuàng)新有大膽而有效的嘗試。(三)專家資源遍布全國基于核心團隊科班出身和多年在全國各地開展社創(chuàng)服務(wù)機構(gòu)孵化培育經(jīng)驗的積累,博方社創(chuàng)團隊積累了豐富的專家資源庫,他們來自政府、媒體、學(xué)界、基金會、大型企業(yè)集團等;包括南都公益基金會、中國社會科學(xué)院大學(xué)、清華大學(xué)、中國農(nóng)業(yè)大學(xué)、南京理工大學(xué)、四川大學(xué)、北京師范大學(xué)、深圳國際公益學(xué)院、西南民族大學(xué)、西華大學(xué)、四川師范大學(xué)、四川日報、華西都市報、新華日報、阿里巴巴、騰訊、微軟、IMB、京東、安利等上百名穩(wěn)定的專家資源、企業(yè)資源、高校資源、公益資源等,可以有效地嫁接到項目落地區(qū)域。
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