崗位職責(zé):
1、海外用戶咨詢與報(bào)修的處理:通過(guò)電話,在線聊天工具,郵件等方式,承接用戶咨詢與報(bào)修,基于知識(shí)庫(kù),根據(jù)用戶的問(wèn)題提供對(duì)應(yīng)的解決方案;
2、服務(wù)單的升級(jí):根據(jù)分單規(guī)則,及時(shí)將需要后臺(tái)工程師處理的問(wèn)題單據(jù),指派到對(duì)應(yīng)的工程師組下/工程師名下處理;
3、服務(wù)單的創(chuàng)建與關(guān)閉:正確、規(guī)范地使用事件管理工具創(chuàng)建服務(wù)單,針對(duì)處理中、已解決的服務(wù)單,及時(shí)調(diào)整狀態(tài)并關(guān)閉,并確保信息記錄準(zhǔn)確、完整和及時(shí)
4、應(yīng)用系統(tǒng)支持案例學(xué)習(xí)與編寫(xiě):積極學(xué)習(xí)應(yīng)用系統(tǒng)支持案例,不斷提升對(duì)案例庫(kù)的熟悉程序,能根據(jù)用戶的問(wèn)題快速查找到相關(guān)案例;
5、能從用戶問(wèn)題的處理過(guò)程中總結(jié)出解決方案,編寫(xiě)案例后提交到應(yīng)用系統(tǒng)支持案例庫(kù),提高團(tuán)隊(duì)解決用戶問(wèn)題的效率
6、投訴接收與升級(jí):接聽(tīng)用戶電話時(shí),遇到用戶的抱怨,積極處理并安撫用戶;針對(duì)嚴(yán)重的投訴,及時(shí)升級(jí)給相關(guān)的責(zé)任人解決。
崗位要求:
1、有ERP,CRM等進(jìn)銷(xiāo)存等相關(guān)應(yīng)用系統(tǒng)支持相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、能夠進(jìn)行流利的英語(yǔ)口語(yǔ)交流,有海外1-3年語(yǔ)音或線上相關(guān)系統(tǒng)支持工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、能準(zhǔn)確的判斷并排除應(yīng)用系統(tǒng)的各類(lèi)故障;
4、溝通能力,客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng);良好的工作責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5、獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力,能夠快速并有效的解決各種工作環(huán)境中的問(wèn)題。
能完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
注:輪班制,班次
A1 正常白班 9:00-18:00
A2 午班 13:00-22:00
A3 晚班 15:00-24:00