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    更新于 11月29日

    人力資源總監(jiān)

    1萬-1.5萬
    • 天津和平區(qū)
    • 海光寺
    • 5-10年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    人力資源規(guī)劃招聘組織發(fā)展
    崗位職責:
    1、全權(quán)負責人力資源部門的管理工作;
    2、組織人力資源部健全并完善公司的各項規(guī)章制度,規(guī)范崗位作業(yè)流程,對部屬員工和部門公共資源進行合理有效的整合;
    3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定行政部、人力資源部整體規(guī)劃工作及整改方案,呈報總經(jīng)理審批并組織實施;
    4、組織定期對公司的人力資源狀況作統(tǒng)計分析,擬定人力資源管理策略的調(diào)整方案,為總經(jīng)理重大的管理決策提供有效的參考和依據(jù);
    5、對公司組織架構(gòu)的調(diào)整提供合理建議,規(guī)避人才管理風險,構(gòu)建人才梯隊,健全并完善公司的培訓機制;
    6、充分了解行業(yè)和地區(qū)的薪資特點,結(jié)合公司用人機制和原則,建立科學合理、具有激勵性的薪酬管理體系;
    7、負責公司各類公文和制度運作機制的構(gòu)建和推行,嚴格把控公文、制度的質(zhì)量和運行效果;
    8、規(guī)范人事異動流程,健全公司績效管理體系,凈化人才環(huán)境并激發(fā)員工的工作積極性和主動性;
    9、不斷提升后勤服務(wù)意識,加強行政管理手段,松馳有度,促進企業(yè)的良性運作

    任職要求:
    1.企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
    2.5年以上人事管理經(jīng)驗,3年以上同等職位工作經(jīng)驗;
    3.了解國家有關(guān)的法律法規(guī)政策;
    4.具備專業(yè)的人力資源管理、薪資管理等管理知識,具備良好的團隊管理能力;
    5.具備領(lǐng)導(dǎo)能力,組織協(xié)調(diào)能力;
    6.具備優(yōu)秀的外聯(lián)及公關(guān)能力。

    工作地點

    學信教育(和平旗艦店)河川大廈C座4樓

    職位發(fā)布者

    邱女士/招聘主管

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
    公司Logo天津?qū)W信課外培訓學校有限公司
    學信教育自2003年成立以來,致力于中高考教學研發(fā)和課程研發(fā),專注教育近20年。學信教育已經(jīng)發(fā)展成為一家以中高考教育為核心,學子遍布天津市市區(qū)及寶坻、楊村、大港、油田、靜海等周邊地區(qū)的大中型規(guī)模的教育培訓機構(gòu),并獲得家長和學生們的一致好評。學信LS學習策略規(guī)劃體系天津市一一家專注于研究方法課的課外輔導(dǎo)機構(gòu),其“學信LS學習策略規(guī)劃體系”,結(jié)合“潛在能力開發(fā)系統(tǒng)原理”、“在線的特高級教師組成的教研團隊在實際教學過程中的優(yōu)越的各科學習技巧”以及“160余名清華、北大狀元生的學習規(guī)劃方式”,學信教育經(jīng)過5年多的實際操作,不斷地提煉、精進、完善,創(chuàng)造了學信獨有的LS學習規(guī)劃課程體系。致力于全面培養(yǎng)學生的學習習慣和學習方法,同時配有家長課堂及學生心理勵志與疏導(dǎo)課程,并且認真做到落實環(huán)節(jié),使方法課程不再是空談。而是讓學生真正實現(xiàn)會學、樂學、好學、精學、研學,終實現(xiàn)成績的提高。
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