職位描述
電話客服電話催收
逾期60天左右的案件也有半年+的案件；
首月4000+，獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)超20%，輕松月入8000+，努力肯干者10000+。
薪資結(jié)構(gòu)：
底薪+績(jī)效+業(yè)務(wù)貢獻(xiàn)津貼（半年600/1200）+社保+節(jié)日福利等
工作內(nèi)容
1、通過(guò)電話、信函等方式協(xié)助處理逾期賬戶，指引客戶正確還款；
2、運(yùn)用相關(guān)話術(shù)及法律知識(shí)對(duì)逾期客戶進(jìn)行溝通談判，使其快速還款；
3、完成上級(jí)安排其他事項(xiàng)。
任職要求
1、男女不限，年齡18-39歲，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、在校實(shí)習(xí)生；
2、個(gè)人征信無(wú)不良記錄、無(wú)犯罪記錄；
3、個(gè)人無(wú)逾期；
4、具有具有良好的溝通能力，思維敏捷；
5、優(yōu)秀電催從業(yè)人員，可接受有銷售、電銷等同類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)人員。
薪酬福利
1、每季度一次晉升機(jī)會(huì)，優(yōu)異者可直接晉升為團(tuán)隊(duì)管理崗位（平均3月可獲得管理晉升）；
2、工作氛圍好，收入穩(wěn)定；
3、入職派發(fā)手機(jī)，可用派發(fā)手機(jī)作業(yè)，保證人手一部。
工作時(shí)間：
1、周末單雙休，月休6天。帶薪節(jié)假日
2、工作地點(diǎn)：成都市錦江區(qū)總府路35號(hào)總府大廈2406-09
首月4000+，獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)超20%，輕松月入8000+，努力肯干者10000+。
薪資結(jié)構(gòu)：
底薪+績(jī)效+業(yè)務(wù)貢獻(xiàn)津貼（半年600/1200）+社保+節(jié)日福利等
工作內(nèi)容
1、通過(guò)電話、信函等方式協(xié)助處理逾期賬戶，指引客戶正確還款；
2、運(yùn)用相關(guān)話術(shù)及法律知識(shí)對(duì)逾期客戶進(jìn)行溝通談判，使其快速還款；
3、完成上級(jí)安排其他事項(xiàng)。
任職要求
1、男女不限，年齡18-39歲，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、在校實(shí)習(xí)生；
2、個(gè)人征信無(wú)不良記錄、無(wú)犯罪記錄；
3、個(gè)人無(wú)逾期；
4、具有具有良好的溝通能力，思維敏捷；
5、優(yōu)秀電催從業(yè)人員，可接受有銷售、電銷等同類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)人員。
薪酬福利
1、每季度一次晉升機(jī)會(huì)，優(yōu)異者可直接晉升為團(tuán)隊(duì)管理崗位（平均3月可獲得管理晉升）；
2、工作氛圍好，收入穩(wěn)定；
3、入職派發(fā)手機(jī)，可用派發(fā)手機(jī)作業(yè)，保證人手一部。
工作時(shí)間：
1、周末單雙休，月休6天。帶薪節(jié)假日
2、工作地點(diǎn)：成都市錦江區(qū)總府路35號(hào)總府大廈2406-09
工作地點(diǎn)
總府大廈24樓2402-2409
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宋女士/招聘專員
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中化融信成都科技有限公司中化融信成都科技有限公司成立于2017年5月4日，專營(yíng)清收處置個(gè)人不良貸款資產(chǎn)為主的資產(chǎn)管理公司。公司總部座落于成都市錦江區(qū)總府路35號(hào)總府大廈，另在上海、深圳、天津、重慶、武漢、杭州、西安、長(zhǎng)沙、大連、鄭州、海口、臨沂等城市設(shè)立分公司。截止2023年12月，公司全國(guó)總辦公面積共計(jì)3000余平方米，臺(tái)席數(shù)1200余個(gè)，員工數(shù)共計(jì)600余人。公司配備專業(yè)的催收系統(tǒng)和外訪手機(jī)軟件，并依托于豐富的司法及律師團(tuán)隊(duì)催收力量，為公司的穩(wěn)健發(fā)展奠定基礎(chǔ)。公司秉承“客戶至上”服務(wù)價(jià)值最大化”的經(jīng)營(yíng)理念，充分運(yùn)用自身資源優(yōu)勢(shì)，為金融行業(yè)客戶提供逾期還款繳費(fèi)提醒服務(wù)。經(jīng)過(guò)五年的精耕細(xì)作，公司業(yè)務(wù)飛速發(fā)展，公司業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國(guó)各省市，已與農(nóng)業(yè)銀行、民生銀行、浦發(fā)銀行、華夏銀行、浙商銀行、中原銀行、上海銀行、微眾銀行、京東金融等機(jī)構(gòu)在信用卡、消費(fèi)金融催收等方面進(jìn)行深度合作，得到客戶和行業(yè)的廣泛認(rèn)同。公司不斷提升科技化水平，為員工賦能，不斷提高生產(chǎn)效率，增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力，目前掌握軟件專利20余件，并已于2022年獲得高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證，2023年獲得四川省專精特新企業(yè)。公司核心管理人員及業(yè)務(wù)骨干50%以上有銀行從業(yè)背景，且具有5年以上的催收及管理經(jīng)驗(yàn)，其余人員為2018年及以后的本科及以上畢業(yè)生，是一支高素質(zhì)的隊(duì)伍。按公司整體發(fā)展規(guī)劃，2024年將擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模，加大招聘力度，業(yè)務(wù)人員力爭(zhēng)達(dá)2000人。
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