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    更新于 12月12日

    會(huì)計(jì)崗

    5千-1萬
    • 天津濱海新區(qū)
    • 3-5年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    一、崗位職責(zé)
    (一)財(cái)務(wù)核算
    1.負(fù)責(zé)按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及公司會(huì)計(jì)政策進(jìn)行財(cái)務(wù)核算;
    2.審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)的原始憑證,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)準(zhǔn)確、內(nèi)容合法、構(gòu)成完整,避免業(yè)務(wù)事項(xiàng)的錯(cuò)計(jì)、漏計(jì)和少計(jì);
    3.參與各種費(fèi)用分?jǐn)偙壤闹贫ǎ匆筮M(jìn)行費(fèi)用分?jǐn)偅?br>4.負(fù)責(zé)根據(jù)相關(guān)部門的申請(qǐng)辦理壞賬的核銷;
    5.配合做好收付款的管理及執(zhí)行;
    (二)憑證管理
    1.認(rèn)真復(fù)核審查原始憑證,發(fā)現(xiàn)手續(xù)不全、不合理的單據(jù),要及時(shí)退回補(bǔ)辦手續(xù);
    2.按會(huì)計(jì)科目的要求填制記賬憑證,記賬憑證內(nèi)容要齊全,交綜合會(huì)計(jì)崗復(fù)核后,登記有關(guān)賬簿;
    3.負(fù)責(zé)公司日常報(bào)銷業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理;
    4.正確計(jì)算各項(xiàng)費(fèi)用,攤銷要按規(guī)定的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方法正確計(jì)提;
    5.每月月末,結(jié)算出各種賬戶發(fā)生額和余額,核對(duì)無誤后,編制會(huì)計(jì)報(bào)表;
    6.編制的會(huì)計(jì)報(bào)表,要數(shù)字真實(shí),內(nèi)容完整,報(bào)送及時(shí)。
    (三)資金管理
    1.協(xié)助部長做好測算公司年度資金需求,編制公司的年度資金預(yù)算并組織實(shí)施;
    2.協(xié)助部長組織公司月度資金計(jì)劃的編制并組織實(shí)施;
    3.協(xié)助部長統(tǒng)籌公司各項(xiàng)資金的調(diào)度與使用;
    4.分析公司各部門資金占用情況,提出資金管理方案建議;
    5.定期對(duì)公司的資金營運(yùn)能力進(jìn)行分析,為公司的生產(chǎn)經(jīng)營提供良好的資金支持;
    6.認(rèn)真貫徹執(zhí)行銀行關(guān)于現(xiàn)金管理的規(guī)定,嚴(yán)格監(jiān)管內(nèi)部執(zhí)行情況;
    7.選擇合理的資金保值增值方式,并經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行;
    8.對(duì)公司資金的使用開展合規(guī)檢查;
    9.維持良好的銀企關(guān)系;
    (四)報(bào)表管理
    1.完成相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表、報(bào)告的編制,為管理層提供真實(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),做好財(cái)務(wù)信息披露工作;
    2.負(fù)責(zé)根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表開展財(cái)務(wù)分析,出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為管理層決策提供依據(jù);
    3.負(fù)責(zé)各部門/項(xiàng)目所需財(cái)務(wù)報(bào)表的整理與提供;
    4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)決算的審核和問題整改;
    5.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)決算和各項(xiàng)審計(jì)的協(xié)調(diào)配合;
    (五)資產(chǎn)管理
    1.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)預(yù)算的編制;
    2.根據(jù)資產(chǎn)管理部門提交的固定資產(chǎn)購置、報(bào)廢計(jì)劃等申請(qǐng)報(bào)告,審核報(bào)告中各項(xiàng)固定資產(chǎn)的購置、核銷、報(bào)廢、報(bào)損等事項(xiàng);
    3.負(fù)責(zé)對(duì)購置、調(diào)入、調(diào)出、出售、毀損、盤虧、報(bào)廢的固定資產(chǎn)進(jìn)行固定資產(chǎn)核算管理;
    4.根據(jù)相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,每月計(jì)提固定資產(chǎn)折舊;
    5.協(xié)助固定資產(chǎn)管理和使用部門做好固定資產(chǎn)管理工作,保證固定資產(chǎn)管理符合財(cái)務(wù)核算和管理的要求;
    (六)稅務(wù)管理
    1.負(fù)責(zé)公司所涉及的稅種研究;
    2.負(fù)責(zé)對(duì)稅務(wù)行政復(fù)議、稅務(wù)行政訴訟案件的全程協(xié)調(diào)與跟進(jìn);
    3.負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)及標(biāo)桿企業(yè)的稅務(wù)籌劃案例進(jìn)行收集與研究,與行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行對(duì)標(biāo);
    4.根據(jù)公司的行業(yè)及業(yè)務(wù)特點(diǎn)組織開展稅務(wù)籌劃,并督導(dǎo)落實(shí),在依法納稅的前提下降低稅負(fù);
    5.正確計(jì)算本期應(yīng)繳的各項(xiàng)稅金,并及時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào);
    6.負(fù)責(zé)發(fā)票的領(lǐng)取、開具和保管;
    7.負(fù)責(zé)增值稅專用發(fā)票的抵扣認(rèn)證;
    8.負(fù)責(zé)稅務(wù)登記證的辦理、變更、登記和年檢;
    (七)預(yù)算管理
    1.根據(jù)公司戰(zhàn)略,為各部門編制年度預(yù)算提供必要數(shù)據(jù)支持,并輔助和督促各部門編制和提交收入預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算,匯編全公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算;
    2.進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算初步審查、協(xié)調(diào)和平衡,匯總編制公司的財(cái)務(wù)預(yù)算草案;
    3.跟蹤各部門預(yù)算的執(zhí)行情況,針對(duì)各部門預(yù)算執(zhí)行的合理性提出建議;
    4.針對(duì)預(yù)算外費(fèi)用發(fā)生申請(qǐng),分析費(fèi)用發(fā)生對(duì)預(yù)算的影響,考核費(fèi)用的性質(zhì),為該筆費(fèi)用的審批提供合理建議;
    (八)業(yè)務(wù)項(xiàng)目評(píng)審工作
    1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要參與公司擔(dān)保項(xiàng)目評(píng)審工作,提出財(cái)務(wù)相關(guān)評(píng)審意見。
    (九)其他
    1、完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作
    二、任職要求
    1、學(xué) 歷:本科及以上;專業(yè)要求:金融、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)
    2、工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上主管會(huì)計(jì)或總賬會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
    3、語言要求:普通話
    4、知識(shí)技能
    (1)熟悉國家財(cái)務(wù)法規(guī)、稅法、金融政策,熟悉稅務(wù)方面的工作,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
    (2)具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析和解決問題的能力;
    (3)工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有較好的溝通表達(dá)能力;
    (4)具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格,初級(jí)及以上會(huì)計(jì)相關(guān)職稱優(yōu)先;
    5、辦公工具
    熟練使用辦公軟件及辦公設(shè)備
    6、體能要求
    身體健康,抗壓能力強(qiáng)

    工作地點(diǎn)

    天津市濱海新區(qū)友誼道與水線路交匯處東北100米

    入職公司信息

    • 入職公司: 天津?yàn)I海數(shù)字文旅有限公司
    • 公司地址: 天津?yàn)I海新區(qū)友誼道與水線路交匯處東北100米雙創(chuàng)大廈
    • 公司人數(shù): 20-99人

    認(rèn)證資質(zhì)

    • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

      人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

    職位發(fā)布者

    陳女士/hr

    昨日活躍
    立即溝通
    公司Logo嘉萱(天津)企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司
    嘉萱(天津)企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司(簡稱“嘉萱”),坐落于天津市西青區(qū),注冊(cè)資金500萬元。公司主要以人力資源管理服務(wù)為基礎(chǔ),以創(chuàng)新性信息化導(dǎo)入為手段,把脈中小企業(yè)成長困惑,為中小微企業(yè)提供從單一的功能性服務(wù)到全方位的企業(yè)管理解決方案,可針對(duì)客戶不同程度的企業(yè)管理需求,量身定制專業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)方案,針對(duì)性解決企業(yè)成長問題,助力企業(yè)拓展更大的發(fā)展空間!嘉萱公司推行“云梯式”的服務(wù)理念,可依據(jù)企業(yè)發(fā)展的不同階段和實(shí)際需求架設(shè)服務(wù)的廣度;依據(jù)企業(yè)管理基礎(chǔ)確定介入的高度,在滿足實(shí)際需要的基礎(chǔ)上逐步提升,不僅植入先進(jìn)的管理理念,更對(duì)企業(yè)實(shí)行落地培訓(xùn),手把手輔導(dǎo),并逐步導(dǎo)入相關(guān)信息化軟件,固化管理提升成果,確保提升效果的可持續(xù)性。我們也始終遵守承諾的服務(wù)價(jià)值:合法合規(guī)、合情合理、實(shí)用高效。無論客戶選擇我們什么樣的產(chǎn)品,我們都將從合法合規(guī)、合情合理、實(shí)用高效三方面為企業(yè)導(dǎo)入服務(wù),確保企業(yè)合法狀態(tài)下穩(wěn)步發(fā)展。嘉萱公司一直致力于成為行業(yè)受人尊重、客戶高度認(rèn)可、員工引以為豪的企業(yè)管理服務(wù)提供商。公司不僅匯集了一批中高端的企業(yè)咨詢專家及項(xiàng)目實(shí)施高級(jí)管理師,并且與天津理工大學(xué)管理學(xué)院合作,共同完成實(shí)施項(xiàng)目中的專項(xiàng)管理課題研究,為企業(yè)解決管理中的實(shí)際問題。嘉萱人將始終保持盡職盡責(zé)、盡心盡力、盡善盡美的工作作風(fēng),做到對(duì)公司盡職、對(duì)工作盡責(zé);對(duì)客戶的信任盡心、對(duì)提供的服務(wù)盡力;用心做事,超越期望,用盡善盡美的結(jié)果贏得認(rèn)可!
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