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崗位職責：
1、負責在初中，高中數(shù)學學科上對學生進行“一對一”和線上教學經(jīng)驗，對學生進行學科分析和評測，根據(jù)每個學生學習及性格特點制定合適教學計劃和方案。
2、按照校區(qū)規(guī)定和要求完成每次授課，做好課程記錄（體統(tǒng)），針對學生問題做好改進方案。
3、與教務老師及家長進行充分溝通，全面了解學生的各方面情況，有針對性的教學，提高家長和學員的滿意度，增加家長續(xù)報率。
4、認真參加校區(qū)組織的學科培訓及教研活動，不斷提升專業(yè)水平和授課技巧。
5、參與編訂內部教學講義、學案。
6、參加學校組織的各項活動。
崗位要求：
1、專，本科以上學歷，持有教師資格證（教學經(jīng)驗豐富者可適當放寬要求），師范類院校畢業(yè)者優(yōu)先，所教科目相關專業(yè)者優(yōu)先。
2、了解天津市教材及歷年考試題型，了解相關升學政策，知識點把握準確，考核點清晰。
3、具備耐心、細心、責任心，分析總結及規(guī)劃能力。
4、普通話標準，有良好的口語表達能力，相貌端正，舉止大方得體。
晉升通路：
優(yōu)秀教師-中級教師（學科教學組長）-高級教師（學科教學主管）-教學總監(jiān)
薪酬體系：底薪+課時費+教研津貼+保險
我們將為您提供：
1、優(yōu)厚的福利待遇：五險一金、法定假日休息
2、完善的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、人性化的管理理念、規(guī)范的管理體制。
3、合理規(guī)范的晉升體系、靈活人性化的內部調崗機制、廣闊而豐富的職業(yè)發(fā)展平臺。
4、舒適的工作環(huán)境、良好的團隊協(xié)作氛圍。
5、完善的培訓體系。

職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、彈性工作、帶薪年假