覽斯科技以科技創(chuàng)新為先導、以先進制造為基礎,堅持走外向型和技術型集團化發(fā)展道路。在全球同行業(yè)中,首次將玻璃屏引入高端智能手機及平板電腦,首次將陶瓷、藍寶石材料應用到手機和智能可穿戴設備,首次將3D玻璃應用到手機的企業(yè)……
公司研發(fā)人員超萬人,每年研發(fā)投入占總營收的近5%,獲得授權專利超2000件。工藝、技術、規(guī)模一直穩(wěn)居國際領導地位。從2010年起,連續(xù)10年成為湖南進出口加工貿易企業(yè)第一名。2022年,在中國民營企業(yè)制造業(yè)500強中排名第43位。
招聘崗位:操作員,質檢員
一、 應聘條件(當天安排住宿)
1、符合法定年齡16歲—48歲,性別不限,具備工作要求相應的文化程度;
2、具備良好視力、身體健康、服從安排;
3、持本人二代身份證原件,有制造工廠一線作業(yè)員工作經驗優(yōu)先錄用。
二、薪酬待遇(綜合月薪5500-7500元,綜合年薪7-9萬)
1、招工標準
(1) 底薪:2200-2400元/月。試用期2200元/月、轉正2400元/月(1-3個月)。
(2) 上班時間:白班8:00—20:00,晚班20:00—8:00,兩班倒1月/次,上六天休一天,每天上班時間10小時。
(3) 加班工資:5天8小時以外嚴格按照國家勞動法核算加班費,平時加班1.5倍,周末加班2倍,法定節(jié)假日3倍。
2、津貼:
(1)崗位津貼:0-600元/月;
(2)超產獎勵:0-800元/月;
(3)工齡工資:入職滿6個月獎勵200元/月,入職滿1年獎勵400元/月,入職滿2年獎勵600元/月;
(4)夜班津貼:10元/晚,260元/月;
(5)入職津貼:享受3000元入職獎勵,分4次支付。(具體根據實時政策為準);
(6)車費補貼:湖南省內和江西萍鄉(xiāng)、宜春地區(qū)150元/人;湖北省、江西省其他地區(qū)和湖南懷化、湘西地區(qū)300元/人,其他省份500元/人,打卡滿22天,隨工資發(fā)放;
(7 )薪資發(fā)放:每月15日發(fā)放上個月工資。
三、福利項目
1、食宿與體檢:
(1)住宿:免費住宿,宿舍配空調,提供洗衣房。
(2)餐飲補助:390元/月伙食補貼,公司有食堂,6-10元/餐;
(3)體檢費用58元/人,體檢費由公司支付,打卡22天,隨次月工資入賬;
2、保險:
(1)公司依法為員工辦理五險一金,另住房公積金個人繳納136元/月,公司繳納136元/月,辭職后可全部領取,領取標準為272元/月。
3、休假:
全體員工享有國家法定假(每年11天);
4、培訓晉升:
A、技術通道:員工-技術員—助理工程師-工程師-主任工程師-總工程師;
B、管理通道:員工-線長-主管-經理-廠長;
5、企業(yè)文化:
公司每月定期舉辦員工生日晚會、歌唱比賽、棋牌賽、運動會、電影觀賞會、社區(qū)慰問活動、其他趣味活動等。公司建有大型LED電視屏、燈光籃球場、足球場、乒乓球室、多功能電影院、健身房、圖書室、員工服務中心、平價超市等文娛設施及生活便利設施。
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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