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崗位職責：

1.市場營銷方向：

①　協(xié)助總經(jīng)理制定公司的市場營銷策略，包括市場調(diào)研、競品分析、目標客戶定位等，以提升公司產(chǎn)品的市場占有率和品牌知名度。

②　協(xié)助總經(jīng)理制定市場營銷推廣計劃，并監(jiān)督執(zhí)行；

③　參與公司重大商務談判和項目執(zhí)行，協(xié)助總經(jīng)理處理各類商務問題，提升公司的商務影響力。

④　分析市場需求和競爭情況，提供市場調(diào)研報告和競爭分析，為決策提供數(shù)據(jù)支持；

⑤　跟進市場反饋，及時調(diào)整市場策略，提出改進方案。

⑥　負責公司內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)溝通，確保市場營銷、銷售、代理商管理、市場學術推廣等工作的順利進行。進行必要的專家團隊維護工作、組織策劃相關會議、安排溝通工作以及落地工作。

⑦　定期向總經(jīng)理匯報工作進展和結(jié)果，提供決策支持。

2.銷售團隊管理：

①　負責銷售團隊的管理和培訓，包括銷售目標設定、銷售計劃制定、銷售技巧培訓等。

②　指導銷售團隊制定銷售策略和銷售方案，并監(jiān)督銷售團隊的執(zhí)行情況，提高銷售業(yè)績；

③　跟進銷售進展，及時解決銷售團隊遇到的問題和挑戰(zhàn)；

④　對銷售團隊進行績效評估和培訓，提高銷售技能和團隊合作能力。

3.代理商團隊管理：

①　負責代理商團隊的管理，包括代理商招募、代理商關系維護、代理商業(yè)績評估等，以確保代理商團隊的穩(wěn)定性和業(yè)績。

②　協(xié)助總經(jīng)理與代理商進行合作協(xié)議的談判和簽署；

③　監(jiān)督代理商的銷售業(yè)績、市場推廣活動、對應產(chǎn)品的市場銷售流程執(zhí)行監(jiān)督等；

④　解決代理商遇到的問題和糾紛，保持良好的合作關系。

招聘要求：

1.本科及以上學歷，市場營銷、商務管理、醫(yī)藥相關或相關專業(yè)優(yōu)先。

2.工作經(jīng)驗：3年以上，具備相關崗位工作經(jīng)驗，特別是在市場營銷、銷售團隊管理或代理商管理方面的經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3.工作地點：濟南； 能夠開車，可以適應一定強度的出差工作。

4.要求有中大型醫(yī)療設備銷售經(jīng)驗或者是醫(yī)療銷售團隊 醫(yī)療行業(yè)代理商管理經(jīng)驗

5.有較強的思維邏輯性、可以不斷自主學習新知識、較強的上進心和自律性。

6.熟悉市場營銷策略制定和執(zhí)行，了解市場推廣和銷售策略的制定和執(zhí)行，具備優(yōu)秀的市場分析和判斷能力。

7.具備優(yōu)秀的銷售團隊管理和培訓能力，能夠激發(fā)團隊潛力，提升團隊業(yè)績。

8.具備良好的代理商管理能力，能夠有效維護和提升代理商關系。

9.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和商務談判技巧，能夠處理各類商務問題。

10.具備較強的分析和解決問題的能力，能夠獨立思考和提出創(chuàng)新的市場營銷和銷售策略；

11.具備較強的抗壓能力和應變能力，能夠在快節(jié)奏和高壓力的工作環(huán)境下工作；

12.具備良好的商業(yè)敏感度和市場洞察力，能夠把握市場機會和挑戰(zhàn)；

13.具備流利的口頭和書面表達能力，能夠撰寫市場調(diào)研報告和銷售計劃。

14.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務決策。

職位福利：全勤獎、帶薪年假、五險、節(jié)日福利、通訊補助、出差補貼