崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪的日常運(yùn)營(yíng)和管理,熟悉店鋪各種規(guī)則及推廣工具的使用,能獨(dú)立操作Amazon帳號(hào),如產(chǎn)品上架,價(jià)格管理, Listing優(yōu)化,差評(píng)跟賣(mài)處理,賬戶(hù)安全維護(hù)等。
2、精通亞馬遜白帽打法,善于利用各種插件及數(shù)據(jù)分析工具分析市場(chǎng)和競(jìng)品,提煉產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),結(jié)合用戶(hù)痛點(diǎn),制定和執(zhí)行各種正向營(yíng)銷(xiāo)手段。
3、管理和監(jiān)控站內(nèi)廣告投放,分析和提升廣告效果,助力產(chǎn)品銷(xiāo)量提升。精通站內(nèi)CPC廣告,及時(shí)對(duì)產(chǎn)品listing和關(guān)鍵詞及CPC進(jìn)行調(diào)整,減低ppc廣告的費(fèi)用,提高產(chǎn)品曝光率和轉(zhuǎn)化率。精通站內(nèi)外各種促銷(xiāo)活動(dòng)。
4、分析市場(chǎng)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,制定和執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃,如廣告、促銷(xiāo)、秒殺、活動(dòng),提升產(chǎn)品銷(xiāo)售和利潤(rùn);對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析,提出自己的見(jiàn)解和針對(duì)性建議;
5、結(jié)合各項(xiàng)關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo)判斷產(chǎn)品潛力,制定銷(xiāo)售目標(biāo),在達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)的同時(shí)保持較好的庫(kù)存周轉(zhuǎn)率和庫(kù)存量的安全等。
6、熟知亞馬遜規(guī)則,保證賬號(hào)安全健康并維持良好。
崗位要求:
1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)、小語(yǔ)種以及國(guó)際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)的優(yōu)先;
2、3年以上的亞馬遜平臺(tái)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉跨境電商業(yè)務(wù)流程。
3、 英語(yǔ)CET-4以上,讀寫(xiě)能力優(yōu)秀;
4、綜合能力強(qiáng),善于整合資源,自我驅(qū)動(dòng)強(qiáng),以結(jié)果為導(dǎo)向;
5、思路清晰、邏輯能力強(qiáng),具備數(shù)據(jù)挖掘、分析和制定解決方案的能力。
6、 勤奮好學(xué),工作細(xì)心,有責(zé)任心和耐心
7、有BS推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇將隨公司發(fā)展逐步提高;
1、公司提供高于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的薪酬和廣闊的個(gè)人發(fā)展空間
2、公司為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金
3、員工入職滿(mǎn)一年可享有帶薪年休假
4、公司不定期組織員工聚餐與旅游活動(dòng)、每周固定一次下午茶
5、依法享有婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、及其它法定假期
6、視公司當(dāng)年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?yōu)閱T工提供豐厚的年終獎(jiǎng)金
7、優(yōu)厚的薪資待遇:底薪(13K-18K,能力優(yōu)者可再談)+提成(階梯式上不封頂),業(yè)績(jī)優(yōu)秀者,后續(xù)可轉(zhuǎn)為合伙人,拿更高提成點(diǎn)
8、上班時(shí)間:9:00-18:30/9:30-19:00,自由選擇,午休1.5h,實(shí)施雙休,滿(mǎn)一年可有帶薪年假、工齡獎(jiǎng),不提倡加班!
深圳 - 南山
深圳市唐麥科技有限公司深圳 - 龍崗
精誠(chéng)智科技(廣東)有限公司深圳 - 南山
深圳金達(dá)唯科技有限公司深圳 - 龍崗
香港龍成科技有限公司深圳 - 龍華
深圳市勵(lì)爾德實(shí)業(yè)有限公司深圳 - 南山
上海從鯨信息技術(shù)有限公司