【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助開展招聘工作,包括簡歷篩選、電話面試、邀約安排與渠道維護(hù);
2、參與行業(yè)調(diào)研,了解人才趨勢,為招聘策略提供建議;
3、優(yōu)化招聘流程,提升招聘效率與質(zhì)量;
4、協(xié)助處理部門內(nèi)部日常事務(wù)。
【任職資格】
1、本科學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有高新科技軟件行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、細(xì)心認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),積極主動(dòng)。
4、開朗熱情,擅長溝通,具備良好的親和力。
5、熟練運(yùn)用辦公軟件,具備優(yōu)秀執(zhí)行力與抗壓能力,具有服從精神,能夠適應(yīng)加班。