崗位要求:
1、在站長的領導下,負責站內(nèi)護理員人員需求上報,招聘,入職,離職等護理 員池管理工作。
2、負責護理員考勤,各類工單處理,異常工單處理,派單,下單,換單,并定 期進行檢查,按時總結(jié)匯報。"
3、負責培養(yǎng)護理人員的同情心、愛心、耐心和責任心。負責護理員的人文關懷。
4、負責監(jiān)督護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),有計劃的檢查各 種護理措施的執(zhí)行情況。
5、負責護理員證書系統(tǒng)登記,及護理員合同及時歸檔。"
6、負責外部對護理員投訴事件,解決投訴中護理員的問題。
7、負責組織和配合物資發(fā)放,發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題,物資不夠,及時上報。
8、負責督促護理員對客戶回款。
9、根據(jù)客戶需求,進行護理員系統(tǒng)排班。
10、負責護理員的入離職的面談,異常情緒及事件的面談,并作相應紀錄。
11、協(xié)助來訪客戶的接待工作,對客戶來訪進行登記,及時反饋。(填寫《來訪 登記簿》)負責服務熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,重要事項認真 記錄并傳達給相關人員,不遺漏、延誤。 處理客訴問題。"
12、配合市場部/銷售部進行宣傳推廣活動,積極組織協(xié)調(diào)人員,協(xié)助市場部/銷 售部完成活動;保證護理站服務產(chǎn)品價格按公司統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行推廣,不得隨意變 換價格。
13、定期進行護理員考核,此考核主要指本站點覆蓋區(qū)域的客戶滿意度,及員工 滿意度、操作技能;并記錄考核結(jié)果。
14、指導護理員的服務,打卡和填寫工單與考勤,完成客戶的長戶險結(jié)算,工作 中給予解決方案和協(xié)助;各部門協(xié)調(diào)溝通完成上級領導指示的;工作融入團隊, 發(fā)揮團隊合作共贏的精神;與團隊互幫互助,能用積極的正能量給團給帶來新的 面貌,影響與感染團隊成員。
15、完成新護理員的入職培訓實操帶教安排,按時督促站內(nèi)員工進行每月的在職 內(nèi)訓,每月一次,負責考核護理站服務人員,并記入員工獎懲考核內(nèi)。
任職要求:
1、大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者優(yōu)先
2、辦公自動化熟練
3、善于與人溝通,溝通無障礙
4、會騎車導航
工作區(qū)域:黃浦