負(fù)責(zé)組織草擬工程管理制度,制度技術(shù)、質(zhì)量配套標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法;
主持編制各項(xiàng)目工程管理計(jì)劃,審查施工組織設(shè)計(jì),對項(xiàng)目的監(jiān)督管理和考核,提出預(yù)警和改進(jìn)意見;
負(fù)責(zé)公司部門之間,部門與外聯(lián)單位之間的協(xié)調(diào);
負(fù)責(zé)對本部門人員的管理,負(fù)責(zé)施工質(zhì)量管理、進(jìn)度控制與檢查,及時(shí)處理施工現(xiàn)場的各種質(zhì)量事故;
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理各項(xiàng)目在施工中出現(xiàn)的突發(fā)事件;
組織重大施工技術(shù)方案及重大施工質(zhì)量處理方案的論證會審;
負(fù)責(zé)工程驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收組織工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,園林、建筑、工程類相關(guān)專業(yè),中級職稱,持有高級職稱或一、二級建造師證書者優(yōu)先,碩士優(yōu)先;
2.有8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉現(xiàn)場施工過程管理,對工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)、造價(jià)、預(yù)算、控制、施工管理有深刻的理解及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);
3.具有對園林工程項(xiàng)目的策劃、統(tǒng)籌和實(shí)施的能力,創(chuàng)新能力強(qiáng);思維開闊,有出色的溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力;
4.具有獨(dú)立主持工程項(xiàng)目的管理能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、包住、帶薪年假、定期體檢、周末雙休