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【職位描述】

1. 根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃要求，落實整體產品銷售任務；

2. 制定銷售戰(zhàn)略及架構，建立規(guī)范的銷售管理流程并推行實施；

3. 負責業(yè)務規(guī)劃及銷售目標拆解，監(jiān)控銷售進度；

4. 負責團隊成員的能力培養(yǎng)工作；

5. 對銷售渠道合作伙伴進行定期評估與管理，監(jiān)督其銷售業(yè)績完成情況、售后服務質量等，及時發(fā)現(xiàn)并解決渠道合作中出現(xiàn)的問題與矛盾，維護良好的渠道合作秩序與關系，通過有效的渠道激勵政策與合作機制，促進渠道合作伙伴積極推廣公司產品，共同實現(xiàn)銷售目標與市場份額的提升。

【任職要求】

1. 相關銷售管理工作3年以上，具備店鋪銷售專業(yè)知識及客戶服務經驗；

2. 具備較強的業(yè)務能力和管理能力，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；

3. 有責任心，工作主動性強，具有良好的團隊合作精神和團隊管理能力；

4. 大學本科及以上學歷，營銷、市場、商務相關專業(yè)優(yōu)先。