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工作內(nèi)容

1、供應(yīng)商管理、開發(fā)、比價(jià)、談判等渠道開拓；建立健全供應(yīng)商檔案；

2、定制全年采購(gòu)計(jì)劃及采購(gòu)預(yù)算；

3、每月采購(gòu)計(jì)劃的實(shí)施與執(zhí)行；

4、根據(jù)門店的銷售情況、庫存情況及后臺(tái)數(shù)據(jù)及時(shí)進(jìn)行促銷、補(bǔ)貨；確保庫存周轉(zhuǎn)率；

5、采購(gòu)商品的在途追蹤，保證貨品及時(shí)發(fā)出及到達(dá)；

6、定期做市場(chǎng)調(diào)研，不斷拓寬暢銷品目；

7、合理控制采購(gòu)成本；確保庫存充足；

8、定期進(jìn)行庫存盤點(diǎn)，及時(shí)掌握物資現(xiàn)存數(shù)量，提高采購(gòu)效率，減少庫存積壓；

9、質(zhì)檢報(bào)告和生產(chǎn)廠家三證的及時(shí)更新，并下發(fā)門店。

11、及時(shí)掌握市場(chǎng)行情，遵循“低價(jià)采，高價(jià)穩(wěn)”的原則；

12、供應(yīng)商實(shí)地考核，采購(gòu)業(yè)務(wù)洽談、跟進(jìn)，合同的簽訂；

13、根據(jù)運(yùn)營(yíng)報(bào)表，分析銷售加價(jià)率是否合理，以便進(jìn)行供應(yīng)商的篩選、調(diào)整；

14、及時(shí)巡店和店面負(fù)責(zé)人溝通產(chǎn)品情況。

崗位要求：

1、年齡28歲-40歲之間，大專及以上學(xué)歷；

2、相關(guān)管理崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上，有休閑零食、進(jìn)口零食的采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟悉采購(gòu)流程，及相關(guān)倉儲(chǔ)及物流的相關(guān)流程

4、具備良好的商務(wù)談判能力，熟悉商品成本利潤(rùn)構(gòu)成，財(cái)務(wù)知識(shí)，市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)

5、具有良好的管理能力、組織計(jì)劃能力及職業(yè)操守

6、具有一定的抗壓能力

薪資待遇：

1、具體面議

2、單休+法定假+五險(xiǎn) +免費(fèi)午餐+年節(jié)福利+婚喪嫁娶禮金；
3、上班時(shí)間 8:30-17:30 ；
4、工作地點(diǎn)：朝陽區(qū)天庭大廈8樓802