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1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務(wù)發(fā)展方向，制定財務(wù)整體發(fā)展規(guī)劃，并統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門內(nèi)人員工作安排。

2、根據(jù)會計法律、法規(guī)要求，為公司構(gòu)建高效財務(wù)管理體系；制定公司財務(wù)管理各項規(guī)章制度。

3、負(fù)責(zé)建立并完善會計核算體系。

4、負(fù)責(zé)管理公司日常財務(wù)、成本、預(yù)算、會計核算等工作。

5、負(fù)責(zé)財務(wù)風(fēng)險的分析與控制。

6、負(fù)責(zé)編制財務(wù)各類分析報表及財務(wù)預(yù)決算分析報表，財務(wù)收支計劃、成本費用計劃等，掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，并及時與公司匯報。

7、審核對外簽訂合同的合規(guī)性，從財務(wù)角度，降低風(fēng)險。

8、協(xié)調(diào)監(jiān)督資金的集中統(tǒng)一管理及調(diào)配工作。

9、負(fù)責(zé)管理各項稅費計算與申報繳納工作，參與公司的稅務(wù)處理及稅務(wù)籌劃方案。

10、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展不同階段的融資需求，組織制定合理的融資、貸款開發(fā)策略。

11、負(fù)責(zé)良好的外部關(guān)系維護(hù)。

12、負(fù)責(zé)指導(dǎo)部門人員的工作，對部門人員培養(yǎng)與考核管理。

13、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。



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