工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理工作的全面實(shí)施,對品質(zhì)管理過程進(jìn)行監(jiān)督和控制,確保公司產(chǎn)品質(zhì)2、量達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。負(fù)責(zé)撰寫品質(zhì)管理報告,對品質(zhì)管理問題進(jìn)行排查和解決,并提出改善方案并實(shí)施。
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理的具體實(shí)施,包括制定品質(zhì)管理制度、制定品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)、制定品質(zhì)管理程序等;
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控和管理,確保產(chǎn)品按時完成生產(chǎn),達(dá)到客戶需求;
3、撰寫品質(zhì)管理報告,對品質(zhì)管理過程進(jìn)行跟蹤和記錄,定期向公司高層報告品質(zhì)管理情況,并提出改善建議;
4、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理人員的培訓(xùn)和管理,確保品質(zhì)管理人員的素質(zhì)和能力滿足公司需求;
5、對公司發(fā)生的品質(zhì)管理問題進(jìn)行排查和解決,提出改善方案并實(shí)施,確保問題得到根本解決;
6、參與公司產(chǎn)品的供應(yīng)商評審和品質(zhì)評定,確保供應(yīng)商的質(zhì)量符合公司要求;
7、協(xié)助公司開展有關(guān)品質(zhì)管理的其他工作,如協(xié)助品質(zhì)管理部門完成相關(guān)檢測、認(rèn)證等工作。
職位要求:
1、理工科專業(yè),不限工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蓿?/p>
2、熟悉質(zhì)量管理知識,了解ISO9000等相關(guān)質(zhì)量管理體系要求;
3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,具備良好的協(xié)調(diào)和組織協(xié)調(diào)能力;
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,對品質(zhì)管理工作有濃厚的興趣;
5、具備基本的財務(wù)知識和統(tǒng)計知識,能夠?qū)镜钠焚|(zhì)管理情況進(jìn)行分析和統(tǒng)計。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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